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劳动者辞职要办离职手续。正常状况下,主动离任是没有离任补偿的,当然这也不是绝对的,若是同单位协商解除劳动合同的,也可能存在单位给予离任补偿的状况。在离任时随着劳动关系的解除,用人单位是有义务辅佐员工停止社保关系转移。假如违法辞职,需求赔偿原
房屋过户需要办理以下手续: 1、买卖双方签订买卖合同(或其5261他互换合同、赠与合同等); 2、贷款审批,如果买方需要贷款,评估公司需要对房产进行评估,买方与银行签订借贷合同后由银行批贷; 3、买卖双方携带身份证、户口本、结婚证、房产本、
判决离婚后不需要去民政局办手续的。我国法律规定,完成离婚登记,或者离婚判决书、调解书生效,即解除婚姻关系。法院的离婚判决与民政局颁发的离婚证有同等效力。故可判断,已经判决离婚的,无需再申请离婚登记。
,离婚可以选择以下一两种方式: 1、协议离婚,双方协商后,对离婚、子女的抚养、财产的分割、债权债务处理达成一致约定后,凭双方的离婚协议书、结婚证、身份证、户口本到一方常住户口所在地的婚姻登记机关办理离
迁移户口办理手续,一定要本人去办理,不能找人代办。办理户口迁移需要本人身份证、户口本、个人申请书等材料。《户口登记条例》第十条公民迁出本户口管辖区,由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记,领
1、员工自动离职,不办理离职手续,单位需要将离职信息或者解除劳动关系的证明邮寄至员工住所,如无法送达到员工本人或无人签收,可在报纸等公开平台上公示此员工已离职的消息。 2、关于员工离职,用人单位应当给
1、办理协议离婚需要户口本,但是办理诉讼离婚不一定需要户口本。办理协议离婚需要携带的证件材料是:本人的户口簿、身份证、结婚证、双方当事人共同签署的离婚协议书。 2、法律依据:《婚姻登记条例》第十一条
被迫离职需要办理离职手续。虽然被迫离职属于违法解除劳动合同的情形,但是一旦离职,就应当进行工作交接,办理相应的离职手术。不能因为用人单位强迫离职,而采取不遵守相关程序的方式处理。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的
夫妻中的一方不在场,办理离婚手续的方法如下: 1、夫妻中的一方不在场,不能通过协议离婚的方法离婚; 2、可以直接向人民法院提起离婚诉讼。一般情况下,即使委托了诉讼代理人,被告也要出庭。如果被告是必须到庭的,法院会对被告进行拘传。被告经过传票
夫妻双方协议离婚的,只能回到双方任一方户籍所在地的民政局办理离婚手续,不可以异地办理,但起诉离婚的,可以在异地起诉。一方起诉离婚的,一般在另一方户籍所在地人民法院提起离婚诉讼,户籍所在地和经常居住地不一致的,向经常居住地法院起诉。去民政局办