*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
如果单位超过三个月才补缴社保,应当按规定提交滞纳金,并且提交以下材料:补缴期间与职工存在劳动关系的证明;工资收入凭证;社会保险费补缴申请表;其他。具体所需材料,建议登陆当地人力资源和社会保障局官网查看,或拨打人力资源社会保障电话咨询。
考研社保可以补缴三个月。社保补缴超过三个月的,可以去社保局办理补交。只要在离职的时候去社保中心开《社保缴费凭证》取回养老保险手册,等以后到了新单位就可以交给新单位人力资源管理部门人员,他们就可以办理续交手续,过了三个月也能够续交。 社保其实
社保可补缴24个月。我国法律规定,社保最多可以补交两年,意思是从补交的月份开始像前推算(是按补交的时间段来计算,不是按累计月份计算)。
1、如果单位超过三个月才补缴社保,应当按规定提交滞纳金,并且提交以下材料:补缴期间与职工存在劳动关系的证明;工资收入凭证; 2、社会保险费补缴申请表;其他。具体所需材料,建议登陆当地人力资源和社会保障
一般都是这样的,单位申报补缴然后个人承担费用,如果是原因造成断交的由公司承担费用
一般社保停缴后,最好不要停缴超过三个月,三个月就是社保停缴的一个坎,超过三个月对社保的影响最大,主要的影响就是医疗保险的使用,那么一般主要影响有以下几点: 1、医疗保险、生育保险的缴费年限将重新计算。
社保三个月内补缴算连续,具体如下:1、参保人员从参加社会保险之日算起,就建立了个人缴费记录,那么中间有欠费的属期,补缴之后,个人缴费流水没有间断,个人缴费年限自然就连续计算;2、社保分单位缴纳部分和个
社保断缴超过三个月没有大影响。除了对医保使用有一定的影响外,其他不存在影响。社保停交三个月以后,医疗保险会重新计算缴费年限。在一个医疗保险缴纳年度内,社保停止缴纳3个月,医疗保险的缴纳年限清零,将重新计算。个人账户余额在重新缴纳医保后,将会
帮员工补缴上个月的社保,首先需要单位准备出具书面申请,陈述补缴的事实及理由,填写一式三份的社会保险费补缴申请表,连同相关的原始资料,向所属社会保险经办机构申请办理。办理的方式包括可以通过网上申报系统办理补缴社保,还可以通过社保中心现场办理。
社保漏缴一个月补上去的方式如下: 1、直接向社保机构提供补交月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,凭证上要有员工的本人签名; 2、员工的劳动合同复印件; 3、单位起草一份补交申请,说明因经办人员失误等原因,申请补交保险。申请书上面注明员工姓