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偷快递属于盗窃他人财物的行为,属于盗窃罪的范围。根据其盗窃金额的大小及犯罪性质进行处罚,严重的会处以刑事处罚。如果数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金
快递员私自拆开快递的,属于违法行为。未构成犯罪的,快递员会受到治安管理处罚,一般处十五日以下拘留以及罚款;构成私自开拆邮件罪的,一般处二年以下有期徒刑或者拘役。
快递员是快递公司的员工,快递员的行为代表的是快递公司。
向劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁。
在没有欠条及合同的情形下,讨薪方法为:首先要证明存在劳动关系,收集工作了的证据,向当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;也可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资
去快件公司查询,你的快件和对方的快件内容应该不同,保安涂改也不对。
首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为,公司拖欠员工工资而引起的纠纷属于劳动纠纷。如果遇到老板拖欠工资的情况,建议员工先找老板进行协商;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳
快递破损的,快递公司应当根据实际情况进行赔偿。 寄件人在寄快递时,与快递公司有约定报价的,快递破损后,应当按照经营快递业务的企业与寄件人约定的保价规则确定赔偿责任,并且按照约定的数额进行赔偿; 未进行保价的,破损属于违约行为,快递公司应当承
快递丢了的赔偿标准如下:赔偿还需要确定有无保价。快件延误、丢失、损毁或者内件短少的,对保价快件,应当按照经营快递业务的企业与寄件人约定的保价规则确定赔偿责任;对未保价快件,依照民事法律的有关规定确定赔偿责任。根据相关法律规定可知,一般情况下