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备案制有住房公积金,适用《住房公积金管理条例》。职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金,属于职工个人所有。住房公积金任何单位和个人不得挪作他用。
1.住房公积金能被申请强制执行。 2.住房公积金属于个人财产,满足被申请执行的财产范围,个人如拒不履行生效法律文书确定的义务,法院有权对其采取冻结、划拨等强制执行措施。
关于住房公积金备案制员工政策的相关解读如下:首先,需要明确的是,备案制旨在保障事业单位的公益性,同时参照了定岗不定人的人事管理策略。在公办医院、高校和其他事业单位中,未来将逐步采用备案制方式进行员工招
1、身份合法; 2、职业和经济收入稳定,保证有偿还贷款本息的能力; 3、有合法有效的购买、建造、大修住房的合同、协议以及银行要求提供的其他证明文件; 4、在所购(建、大修)住房全部价款20%以上的自筹
住房公积金能否被强制执行,我国现有法律缺乏明确规定。但是根据法理,公民住房公积金满足被申请执行的财产范围,当属于可强制执行财产。理由如下:1、住房公积金属于职工个人财产。《住房公积金管理条例》第三条规
流程如下: 1、首先向本单位提出申请,单位审核个人提交的相关证明后,符合提取条件的,单位填写住房公积金个人提取审批表,并加盖预留印鉴。 2、单位经办人员或职工个人持公积金个人提取审批表连同有关证明的原
住房公积金是强制缴纳的。法律明确规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。用人单位未按照法律的规定缴存住房公积金的,应当由住房公积金管理中心责令限期办理,用人
提取个人住房公积金流程如下: 1、单位对职工个人提供的相关提取证明材料及复印件进行核实,符合条件的由单位经办人填制住房公积金管理中心统一印制的《住房公积金提取申请书》、《住房公积金提取清册》,并持相关证明材料的原件及复印件向开户管理部提出申
住房公积金能全部提取如下: 1、携带本人有效身份证件及办理公积金提取所需的相关资料到当地公积金管理中心办理公积金提取手续,按照要求填写公积金提取申请书,并提交公积金管理中心所需资料; 2、公积金管理中心在收到用的提取资料后,会对用户提供的资