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实习生可以解除实习协议吗 实习生可以解除实习协议,实习生与单位签订的合同属于劳务合同,不受《劳动合同法》调整,但其本质上属于合同,按照民法典合同编相关规定进行调整,双方协商一致可以解除实习协议。如果实习协议中约定了一方解除实习协议的事由,事
事实婚姻解除了可以登记结婚。结婚的条件有,男方不得早于二十二周岁,女方不得早于二十周岁;男女双方都是未婚的;男女双方都没有禁止结婚的亲属关系;男女双方都没有不可以治愈的疾病等。
合同的解除,是指合同有效成立后,当具备法律规定的合同解除的条件时,因当事人一方或者双方的意思表示而使合同关系归于消灭的行为。合同解除具有以下特征: 1、合同的解除适用于合法有效的合同。合同只有在生效以后,才存在解除的问题,无效合同、可撤销合
一般情况下法院第一次受理你的离婚案件,会判决不准离婚;除非你有证据证明,你们双方夫妻感情确以破裂,也就是我国婚姻法第三十二条规定的五项,但这方面的证据必须充分有一定的证明力,否则对方不参加诉讼,其证据
劳动合同终止与解除的结果都是劳动关系的结束,双方当事人之间相对于该劳动合同而形成的责任、权利和义务应随之消灭。
学生不是劳动合同关系的主体,只能形成雇佣关系。请注意保护学生利益。
不能胜任实习工作笑话。实习是尚未毕业的学生,理论联系实际或者认识学习的过程。既然是一个认识、学习过程,有什么“胜任”实习工作可言就好像考100分的学生和考50分的学生,都还是学生,都还要继续学习。所谓
单方面解除合同是否需要赔违约金,根据具体情况而定。单方面解除合同,是否需要赔违约金,要看解除合同的原因是什么,以及合同的约定是怎么样的。 1、以单方解除合同,如果是因为一方的违约行为而解除的,并且当事人约定了违约金的,那么就要按照条款中的方
商铺违约的话,当事人可以行使法律规定的解除权利,与对方解除有关商铺的合同。具体来说,这主要依据了我国民法典第五百六十三条的规定。根据第五百六十三条,如果对方当事人出现了根本违约行为,导致合同目的不能够实现的话,当事人可以与对方解除合同。另外
实际上,在解除婚姻关系的过程中,并不存在单方面强制离婚的情形。在我国,法定的离婚方式就包括了协议离婚以及诉讼离婚这两种类型。协议离婚当中,当然不存在单方面强制解除婚姻关系。协议离婚的受理机关,也就是婚姻登记机关,要求夫妻双方必须达成离婚协议