老板反意赖工资还不加班到底能不能告

2020-01-26 24

普法内容

不加班被老板扣工资可以告老板。单位不能强制劳动者加班，劳动者是可以拒绝单位的加班要求的。如果老板因此扣劳动者工资，属于无故克扣工资，劳动者是可以因此申请劳动仲裁告老板的。如果对于仲裁结果不服，劳动者可以提起民事诉讼。

《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

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上班拿不到工资去哪里告老板
年底拿不到工资劳动者可以向劳动行政部门举报或投诉。可以向劳动监察大队投诉要求处理，由劳动行政部门责令用人单位限期支付；逾期不支付的，可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。《劳动争议调解仲裁法》第5条，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者

2024-06-10 15
到底加班没工资，还用加班吗
不应该。加班不可以不给加班工资。加班费，指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班，延长了工作时间，增加了额外的劳动量，应当得到合理的报酬。如果公司确实不给，可以申请劳动维权，当然

2020-10-16 226
无赖老板不给工资
1；你的交通事故和工资收入没有关系。你和你老板的关系属于雇佣关系，所以除了重大交通事故或因你故意造成的事故或由你承担连带责任，一般事故由雇主（老板）承担。可以简单理解为执行工作任务造成的事故。2；劳动者依法获得工资报酬《劳动法》有明文规定，

2023-02-23 15

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加班给老板打工资会不会告老板
不加班被老板扣工资可以告老板。单位不能强制劳动者加班，劳动者是可以拒绝单位的加班要求的。如果老板因此扣劳动者工资，属于无故克扣工资，劳动者是可以因此申请劳动仲裁告老板的。如果对于仲裁结果不服，劳动者

2023-07-17 15,340
老板不发工资到底能不能写一个协议书给老板
不需要写协议书，当然写了也没有什么影响。

2022-10-02 15,340
不发工资到动局能告老板不吗
劳动争议处理、劳动关系协调是劳动局的职责，所以到劳动局反映情况，他们应当会处理的。

2022-10-28 15,340
工资扣了老板不签字还能告老板吗
如果对于乱扣钱项目一并签字确认的，这样即使老板乱扣钱，也是你自己同意承认的，如果签字仅仅是针对实际领取了多少钱，这样即使签字了也还能可以投诉或起诉维权

2022-10-23 15,340

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01:05
老板拖欠工资不给去哪里告他
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况，建议员工先找老板进行协商；协商不成的，可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应

3,008 15,340
00:52
员工因工伤不能上班工资怎么算
员工因工伤不能上班，期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。关于发放的标准，职工发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的月平均工资计算其原工资标准。发生工伤前在本单位工作未满12个月的，按工伤前实际工作月数应发工

3,038 15,340
01:06
10年老员工能不能辞退
大家好我是法师兄特邀律师冼洪永。对于已经在单位中工作了十年的老员工，如果满足一定的情形，单位也可以单方面与其解除劳动关系。具体来说，这主要依据了我国劳动合同法第39条的规定。根据劳动合同法的规定，如果在单位中工作了十年的老员工出现了以下的行

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