工伤期间被公司开除怎么维权，有哪些相关规定

2023-03-05 3

普法内容

劳动者在工伤期间被公司开除，可以采取与公司协商和解、申请调解、依法提起劳动仲裁等方式来维权。公司违法解约的，劳动者可以要求公司按双倍的经济补偿标准来进行赔偿。

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撤销权的除斥期间是几年相关规定有哪些
撤销权的除斥期间，我国法律规定撤销权应自债权人知道或应当知道撤销事由之日起1年内行使，债务人的行为发生之日起5年内没有行使撤销权的，该撤销权消灭。相关规定《合同法》第七十五条。

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工伤员工怎么解除劳动合同，有哪些相关规定
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2023-10-08 10

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酒驾开除公职有哪些相关规定？
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开发商逾期交房业主该怎么维权，有哪些相关规定
开发商逾期交房，业主可以要求支付违约金。对方拒绝承担违约责任，业主可以到人民法院提起民事诉讼。根据《民事诉讼法》第一百二十条的规定，起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状

2023-09-13 15,340

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被公司开除有什么补偿
首先，在大多数情况下，公司单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但具体要补偿或者赔偿多少钱，要看具体的情况和员工的工作年限。当然，也有少数情况是公司解聘员工不需要支付赔偿的，比如：因为员工的个人过失给公司

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刑事诉讼法关于立案有哪些相关规定
刑事诉讼法关于立案的规定如下： 1、公安机关或者人民检察院发现犯罪事实或者犯罪嫌疑人，应当按照管辖范围，立案侦查； 2、任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人，有权利也有义务向公安机关、人民检察院，或者人民法院报案或者举报。被害人对侵犯

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