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可以补的,医疗保险对于没有到办理退休年龄的人员来说,是不能补缴的(即基本医疗保险首先不受理个人补缴)。 即便是通过所在企业来办理(当然如果工厂倒闭也可以找到“关系单位”),也要通过企业的补缴申报获得审批后连同养老等五险捆绑补缴,且只能补入金
社保是不能一次性缴纳的。 因为社保缴纳一般以上一年度本人工资收入为缴费基数: 职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300的,以当地上年度职工平均工资的300为缴费基数; 职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60的,以当地上一年职工平均工
放心吧,可以的 在达到法定退休年龄时,累计缴费满15年即有资格办理退休并享受养老金的 即使是达到法定退休年龄时累计缴费不满15年,也可以以灵活就业人员身份继续缴费至满15年,然后再办理退休手续并开始领取养老金 《社会保险法》第十六条参加基本
总有小伙伴抱怨说,每月交五险一金占了工资很大一部分,钱都不够花,要是都发成工资多好,以后养老啥的可以自己存钱啊。还有说养老保险交够15年就好了,交那么多也没啥用。那么到底怎么养老才划算呢?我们来算一笔
一种是有工作单位的职工养老保险,遵循国家的基本养老保险制度。分个人缴交部分和单位缴交部分,每月缴交。个人缴交部分由单位先代为缴纳,在员工工资发放中代扣,单位缴交部分由单位每月缴纳。缴交标准参考各省市《
不可以。按规定法定退休年龄后,缴费年限达不到最低缴费年限要求者,差额不超过五年,可以一次性补足差额部分办理退休。你自己算差额有多少。今年许多地区出台地方政策,不允许一次性补缴办理退休了,允许延长缴费时
如果用人单位没有足额缴纳社会保险的,可以申请劳动仲裁要求用人单位解除劳动合同并要求支付经济补偿金。详情建议来电咨询。
社保交够15年能能领取多少,主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。达到法定退休年龄,并且之前累计缴费满十五年,职工就可以按月领取基本养老金。社保缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的,
养老保险交15年和20年,当然是20年划算。具体如下: 1、待遇不同养老保险交15年的待遇,没有交20年得待遇好。因为缴费时间越长所享受的待遇越好; 2、资金累计度不同。缴纳20年个人帐户资金积累的多。以后领取的钱是个人帐户是按照个人帐户里
养老保险个人要交多少钱,应当根据参保方式进行确定。当事人通过用人单位参加职工基本养老保险的,缴纳的费用应当根据当事人的工资进行确定;当事人直接去社会保险经办机构办理养老保险登记,由本人亲自缴纳基本养老保险费的,应当根据参保的档次确定缴纳的费