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具体情况需要分而论之。首先,若所生产的洗衣液不含任何有毒有害成分,仅供自己使用的话,则并不违反相关法律法规。其次,若是能够确保其符合品质安全标准,并且有对外销售的需求,那么必须先办理注册登记手续,获得相应的营业执照后方可从事相关的加工及销售
洗衣液没有条形码,一般是不违法的。条形码是将宽度不等的多个黑条和空白,按照一定的编码规则排列,用以表达一组信息的图形标识符。商品条码在产品的生产、运输和售卖中发挥着重要的作用。
自己生产洗衣液和洗涤剂不对外销售不违反我国现行法律法规。自己生产洗衣液,洗洁精,打算对外销售。必须依法取得营业执照、税务登记证、商标注册证、环境评估可行性报告、洗涤剂生产许可证、产品质量检验报告。并在当地技术监督局备案洗衣液质量控制标准,可
一:自己生产洗衣液,洗洁精,如不对外销售,不违反我国现行法律法规。自己生产洗衣液,洗洁精,打算对外销售。必须先依法取得营业执照、税务登记证、商标注册证、环保评估可行性报告、洗涤剂生产许可证(洗衣液不需
洗衣液小作坊是合法的,但是前提是在你已经获得的营业执照、税务登记正、商标注册证、环保评估可行性报告、产品质量检测报告。并在当地技术监督局做洗衣液质量管控标准备案,可生产洗衣液。这样才算合法的生产。 《
洗衣液小作坊是合法的,但是前提是在你已经获得的营业执照、税务登记正、商标注册证、环保评估可行性报告、产品质量检测报告。并在当地技术监督局做洗衣液质量管控标准备案,可生产洗衣液。这样才算合法的生产。 《
洗衣液小作坊是合法的,但是前提是在你已经获得的营业执照、税务登记正、商标注册证、环保评估可行性报告、产品质量检测报告。并在当地技术监督局做洗衣液质量管控标准备案,可生产洗衣液。这样才算合法的生产。 《
公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工,一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的,《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的,不能以调休来代替加班费,公司在工作日安排了加班,就需要向
如果是自己把房屋加层的,那么是违反法律规定的,当事人还会受到相应的处罚。 所建的加层对区域内规划实施没有影响的,根据我国当前的法律规定来说,将命令停工,并在一定的日期内补办好规划证,还要处建设房屋造价百分之五至百分之十的罚款。所建的加层对区
年满十六周岁的不是童工,雇佣童工的行为是否违法,都需要按照实际的情况来决定。年满十六周岁的,不是童工,而是未成年工。用人单位可以招用未成年工,但是工作的内容必须要符合《中华人民共和国劳动法》的相关规定。用人单位不可以安排未成年工从事矿山井下