和中介签合同被工厂辞退有赔偿金吗

2024-05-13 30

普法内容

首先，若派遣员工满足约定的退回条件，则雇佣单位无需向其支付任何形式的补偿金。如果派遣员工并不满足退回条件，那么他／她有权利要求恢复与其之间的劳动关系。无论是以上哪种情况，派遣公司并无权利直接将派遣员工辞退，而是必须在严格遵守法定解除条件的基础上才可实现解聘。至于何种情形下派遣员工可能会被退回，以及是否需要承担相应的违约责任等问题，现行的相关法律法规尚未对此做出明确规定，主要还是要根据双方在《劳务派遣协议》中所达成的共识来确定。

《中华人民共和国劳动合同法》
第六十五条【劳务派遣中解除劳动合同】被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。\n被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的，用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位，劳务派遣单位依照本法有关规定，可以与劳动者解除劳动合同。

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给中介签合同干小时工被辞退有工资吗？
原则上按照法律规定辞职就有工资，自动离职就没有，当然老板大方愿意给是另外一回事。

2024-05-20 22
和中介签的小时工合同，被公司辞退合法不
若您与中介签订了合同，且工厂决定辞退员工，根据相关规定，有以下两种情形供参考：首先，如果您符合规定中的返还条件，那么在将您遣返回去之前，用人单位无需向您支付任何经济赔偿。如不满足上述条件，您仍保留权利以请求恢复您与用人单位之间所建立的雇佣

2024-05-14 35
没签劳动合同被辞退有赔偿吗，没签合同被辞退
如果单位非让你走，哪也没有办法，但你可以通过法律手段来获取相应赔偿，首先是没有签订合同的双倍补偿，一般计算11个月的工资；其次是单位未缴纳保险的损失；另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资。可以申请劳动仲裁，向劳动监察部门投诉。注意保留

2024-05-29 41

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被辞退后和中介签的合同有效吗
劳动者被辞退，如果中介合同中约定了被辞退中介人需要承担赔偿责任或者其他责任的，中介人应当按照合同约定履行义务。《民法典》第九百六十一条规定，中介合同是中介人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同

2022-11-03 15,340
工厂是否会在中介合同中规定被辞退时的赔偿金？
首先，如果派遣员工满足约定的退回条件，则雇佣单位无需向其支付任何形式的补偿金。如果派遣员工并不满足退回条件，那么他／她有权利要求恢复与其之间的劳动关系。无论是以上哪种情况，派遣公司并无权利直接将派

2024-11-22 15,340
给中介签合同干小时工被辞退有工资吗？
原则上按照法律规定辞职就有工资，自动离职就没有，当然老板大方愿意给是另外一回事。

2023-06-07 15,340
被中介公司没有签合同会被辞退吗
劳动者被辞退，如果中介合同中约定了被辞退中介人需要承担赔偿责任或者其他责任的，中介人应当按照合同约定履行义务。《民法典》第九百六十一条规定，中介合同是中介人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同

2022-07-04 15,340

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00:54
被辞退的员工如何获得赔偿金
被辞退的员工获得赔偿金，应当基于合法理由。若属于被用人单位违法辞退，可以要求用人单位赔偿两倍经济补偿金。若用人单位辞退员工合法，员工不能获得赔偿金。根据相关法律规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者

4,137 15,340
01:00
劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的。 1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一

1,130 15,340
01:17
被公司辞退赔偿金怎么算
被公司辞退时，劳动者可以根据不同的情形，向用人单位主张经济补偿金或者辞退赔偿金。其中，补偿金针对的是用人单位合法辞退的情形，而赔偿金针对的是，用人单位违法解除劳动合同的情形。由于赔偿金针对的是违法解除劳动合同的情形，因此在计算标准上，相对于

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