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单位能构成侵占罪的被害人,可能构成职务侵占罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有数额较大的行为。职务侵占达到6万元构成犯罪,应予追究刑事责任。
侵占罪不能构成单位犯罪。侵占罪是指以非法占有为目的,将他人交给自己保管的财产,非法占有遗忘物或者埋藏物,数额较大,拒不返还的行为。本罪的主体是一般主体,年满16周岁的自然人可以构成本罪。主观上,本罪必须是出于故意,即明知属于他人交给自己保管
侵占罪的构成要件如下: 1、行为人具有侵害他人财物所有权的故意; 2、行为人合法占有该财务; 3、所有权人的所有权妨害结果与行为人的行为具有因果关系; 4、法律规定的其他侵占罪的构成要件。
1、单位负责人为了单位利益而挪用公款,此“为单位利益”仅是指单位负责人单纯的为单位谋取利益。 2、个人利益与单位利益同时存在的情况下,不能以利益的主次来界定是否构成挪用公款罪。 3、只要公款私用、谋取
不能,本罪主体是一般主体,凡年满16周岁具有刑事责任能力的自然人均可构成本罪。《刑法》第270条的规定,将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨
侵占罪是不能够构成单位犯罪的。侵占罪,是指以非法占有为目的,将他人交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交还的行为。本罪的主体为一般主体,凡年满16周岁具有刑事责任能力的自然
1、单位是不可以构成侵占罪的。根据我国相关法律的规定,侵占罪的主体为一般主体,但不包括单位,仅限于自然人。如果单位存在为将他人的交由自己代为保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有数额较大拒不交还的行
职务侵占的具体构成要件有如下情况: 1、在客体方面,侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物; 2、在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为; 3、在主体上,为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员; 4、主观方
职务侵占罪是指,公司、企业或者其他单位的人员,通过职务上的便利,非法将本单位数额较大的财物占为己有的行为。首先,构成该罪的行为主体,应当是企业、公司或其他单位的人员;其次,行为的内容是,前述行为主体利用职务上的便利,将数额较大的本单位财物非
侵犯人格权需要符合下面几个构成要件: 第一,加害人的行为侵犯了公民人格平等、人格独立、人格自由、人格尊严。这一点具有两层意思:第一层是加害人必须具有实际的侵犯行为,并且这一行实际侵害了受害人的人格权;第二层是人格权主要包括了人格平等、人格独