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劳动法拖欠工资赔偿的规定

劳动法拖欠工资赔偿的规定

2024-06-02 8
普法内容
超过半年不满一年,按一年算;不满半年支付半个月工资。如有争议,可申请劳动仲裁,主张发还工资、经济补偿等合法权益,依法维权。

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    2022-04-21 15,340
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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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