产假包括周末和节假日吗？

2020-02-25 286

普法内容

在计算产假时，是包括周末和节假日在内的。产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得因此降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。

《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

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刑事拘留37天是否包括周末节假日和加班？
刑事拘留37天，包括周末节假日。一般被刑事拘留的时间是三天，有特殊情况的，可延长一至四天，而对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请批捕的时间可延长至三十天。上述期限包括周末的节假日。

2020-05-15 263
周末节假日会去坐牢吗
坐牢刑期不会扣除节假日。受刑人在判决执行前羁押的期间应换算刑期，称为刑期折抵。对于监狱服刑人员，有法定休息日休息的权利，但并不能减去法定节假日或双休日的刑期，如果努力改造，附合减刑假释条件的，可通过减刑假释早日释放。

2020-03-22 255
周末的时候算节假日吗
周末是不算法定节假日的。法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。我国法定节假日包括元旦节、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、和国庆节。

2020-09-18 589

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产假包括周末和节假日吗
是包括双休日和的，《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享

2022-09-01 15,340
产假包括周末和节假日吗？
产假包括周末和假期。产假是指在职妇女在分娩前后的休假待遇。一般来说，从分娩前半个月到分娩后两个半月，女职工享受不少于98天的产假。产假期间，用人单位不得降低工资、辞退或以其他形式终止劳动合同。

2021-12-21 15,340
产假包括周末和节假日么
产假包括假日和假日，《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可休15天产假难产，增加产假15天的多胞胎生育，每人生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享

2021-10-25 15,340
产假包括周末节假日吗
产假按自然日计算，包括期间的法定休息日和法定节假日。女职工享受98天的产假，其中产前15天。用人单位不得因怀孕、分娩、哺乳而降低工资、辞退、终止劳动或者就业合同。

2021-12-21 15,340

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产假法定节假日顺延吗
产假法定节假日不顺延。产假与法定假日重合是不可以顺延补休法定假的，一般产假90天，已经包含了其中的法定节假日。依据《女职工劳动保护特别规定》的规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；女职工难产的，那么单位可以适当增加产假15

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产假节假日算不算在内
产假节假日算在内。请产假周末和法定节假日也包括在内的。一般从分娩前半个月到产后两个半月，如果是晚婚晚育的，那么前后长可以延长到四个月。通常情况下，女职工的生育产假不少于九十八天。职业女性在休产假期间，用人单位不可以降低其工资、辞退或者以其他

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5个工作日包括周六周日吗
5个工作日不包括周六周日。工作日也称劳动日，是指在一昼夜内职工进行工作时间的长度，即小时数。工作日是以日为计算单位的工作时间。1995年3月25日，《国务院关于职工工作时间的规定》对工时制度作了修改，规定为：职工每日工作八小时，每周工作四十

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