如何判定工伤职工工伤复发

2024-05-17 7

普法内容

工伤复发是指工伤人员经治疗伤病情已经稳定或者相对稳定一段时间后，又在原工伤部位伤口出现与原工伤致病因素有关的活动性病灶和明显体征。需要说明的是复发疾病与原工伤部位有医学上的必然联系或者相一致性方可确认。如因公负伤致股骨头胫骨骨折，经治疗后骨折愈合，但若干月后原工伤部位出现缺血坏死的。《工伤保险条例》第三十条、第三十八条、第三十二条、第三十三条《工伤保险条例》第三十七条

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工伤职工工伤复发,停工留薪期应如何计算
停工留薪期在职工工伤复发后可以重新计算。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊需要延长的，延长不得超过12个月。在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后停发原待遇，享受伤残待遇。

2020-02-08 160
工伤职工旧伤复发需要鉴定吗？
一、工伤职工旧伤复发需要鉴定吗？工伤旧伤复发以后不需要重新做工伤认定，但是如果是工伤导致旧病复发的话，当事人需要到当地的劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定的，因为需要由劳动能力鉴定委员会的专业鉴定人员确认，此次的旧伤复发跟之前的工伤事故是有直接

2024-05-19 12
工伤职工工伤复发后怎么办,怎么规定
一、工伤职工工伤复发后怎么办?工伤职工工伤复发后可以向用人单位申请享受工伤待遇，根据《工伤保险条例》第36条的规定，工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，可以享受本条例第29条、第30条和第31条规定的工伤待遇。即经过诊断治疗的，可以按照第29

2023-04-02 2

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工伤复发后，如何享受工伤医疗待遇，工伤职工工伤复发后的工伤待遇
工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例规定的工伤医疗待遇。工伤医疗待遇是指职工治疗工伤按规定报销医疗费用和有关补助待遇。工伤医疗待遇主要包括：(1)工伤职工治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、

2022-02-22 15,340
工伤复发伤残鉴定是如何的，姐姐的工伤复发了
退休后查出复发的可以申请，或者伤残鉴定后二次复发病情恶化的，可以申请重新鉴定。

2022-08-31 15,340
工伤复发职工还能享受工伤待遇吗？工伤职工工伤复发待遇有哪些？？
工伤职工一旦旧伤复发，那么肯定就要进行及时的治疗。不过由于这个伤情的根源还是之前的工伤，那么工伤复发职工是否能享受工伤待遇呢？下面，告诉大家工伤复发待遇有哪些。工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受

2022-01-23 15,340
叔父工伤复发了，想只知道工伤职工上班后伤情复发有何规定
劳动者因工受伤后，做出工伤认定和劳动能力鉴定后工伤复发的，可以继续治疗。 1、劳动者因工作原因受伤的，属于工伤。工伤职工或者其近亲属在发生工伤一年内可以向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定；

2022-07-26 15,340

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员工工伤期间工资如何发放
工伤治疗期间的工资，一般会让劳动者所在的用人单位发放，并且原工资福利待遇不变。工伤治疗期间工资的支付周期通常是按月支付。但是需要注意的是，由于工伤导致的停工留薪待遇期间，一般不超过12个月。即使有特殊情况允许延长，最多也只能再延长12个月。

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发生工伤后如何索赔
发生工伤事故后索赔的流程是以下三点： 1、先到医院就医，在就医的同时，可以向用人单位所在地县级劳动行政部门申请工伤认定； 2、可以和用人单位协商相关赔偿事宜； 3、协商不成后，应及时向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定； 4、到仲裁委员会申

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工伤职工的工伤待遇由谁支付
工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么大部分工伤待遇是由国家支付的，只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。

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