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工伤不报案超过48小时的,用人单位可以及时向有关部门报告,并应在三十日内向社保行政部门申请工伤认定;如果单位没有按规定提出申请,则职工一方在一年内可以向劳动保障行政部门提出工伤认定的申请。
工伤不报案超过48小时,用人单位应当及时向有关部门报案,并在三十日内为员工申请工伤认定,向社保行政部门提交劳动合同和医疗诊断证明等材料;若单位不去申请,则员工一方在一年内可以准备好申报材料,去劳动保障行政部门申报工伤。
交通事故过了48小时再报案还有效。法律无明文规定交通事故发生多长时间后必须报案,所以只要能够查清交通事故的事实和责任,就可以报案。一般应该及时报警,因为越早越有利于事故的认定和处理。保险公司一般要求是
工伤不报案超过48小时,如果是工伤的,用人单位在30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请即可。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认
不会,欠款逾期解决分以下几种情况: 1、确实没有偿还能力的,应当与贷款机构进行协商,宽展还款期间或者分期归还。 2、如果贷款机构到胜诉之后,在履行期未履行判决,会申请强制执行。 3、在受理强制执行时,
报警处理,申请伤情鉴定: 1、如果构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑,拘役,管制。 2、如果伤情鉴定为轻微伤,只能要求民事赔偿,受害者可直接向法院起诉
报工伤超过24小时还能报工伤。依据工伤管理条例的规定,用人单位为劳动者申报工伤的应该要发生工伤之日起的三十日内提出,工伤职工或者其直系亲属提出申请的,应该要工伤出现一年内提出。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所
报了警立了案是否可以撤案,要根据情节来定。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的规定,有下列情形之一的,不追究刑事责任,已经追究的,应当撤销案件,或者不起诉,或者终止审理,或者宣告无罪,具体如下: 1、情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的;
报案金额多少才能立案,根据罪名的不同有所不同。涉案金额是指和案件有直接或者间接关系的金钱数额,而我国刑法规定了4百多个刑事罪名,而很多罪名均是以涉案金额的大小作为立案的标准,比如盗窃罪在广州的立案金额为3000元,故意毁坏财物罪的立案金额为