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可以获得经济补偿。经济补偿的计算标准是,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
关于企业因搬迁原因需要员工迁移至其他城市的赔偿条款详细解析如下:第一种情形,若员工无法接受所迁地址,希望脱离当前入职状态并获取特定金额的经济补偿,此时首要任务便是仔细查阅自己与企业签约时签署的劳务合同,以确认对于工作场所的REMOOD有无明
企业搬离深圳市,不去的员工,可以要求经济补偿金。如果是市内搬迁,不去的员工能否争取经济补偿金,要结合其他因素考虑。
按照《条例》失业人员领取的期限,根据失业人员失业前所在单位和其本人累计缴费时间长短的不同,划分为三个档次:(一)累计缴费时间满1年不足5年的,最长能够领取12个月的失业保险金;(二)累计缴费时间满5年
可以获得经济补偿。经济补偿的计算标准是,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
问题是协商根本没人理你,我在深圳租房住,我说给他们另外租房也可以,可就是不行,我已经因为他们太过分而和小孩搬到别的地方另行住了两个月。他们再家里横行霸道,一家人吃饭没有我的,他爸天天只要在家里就躺在沙
东莞的社保卡在深圳不能用。要转移之后才可以使用。社保是不能直接在统筹地区以外使用的,如果是在统筹地区以外需要住院治疗,是可以申请异地就医,之后在社保缴纳地进行报销的。社会保障卡又称金融卡,具有两个功能,一是医保功能,二是金融功能。医保功能只
广州的医保卡在深圳可以用。 广东省已建成全省异地就医直接结算平台,实现省内异地就医直接结算,这意味着以往到异地看病,得先垫付医疗费,再回参保地报销的情况,将成为历史。 深圳市医保参保人持医保卡到21家市外医院就医。无须现金垫付,均可实现实时
工伤用人单位承担的赔偿项目包括: 1、工伤医疗费; 2、辅助器具配置费; 3、一次性伤残补助金; 4、伤残津贴; 5、生活护理费; 6、丧葬补助金; 7、供养亲属抚恤金; 8、一次性工亡补助金; 9、康复性治疗费用; 10、工伤住院治疗伙食