离职后多久单位办理停保

2023-05-31 10

普法内容

离职后当月用人单位就会给劳动者停交社保。社保不影响劳动者进别的公司，劳动者入职通常是以十五号为界，当月十五号前入职则当月交社保，十五号之后则下个月交社保，离职也是如果公司以十五号为界，十五号之前离职，社保则给劳动者交到上月，十五号之后离职，社保则交到本月。办理停保： 1、如果是在原单位离职；停缴社保是单位给办理，单位出据离职手续，解除劳动关系协议就可以了； 2、如果是是个人办理停保；带上自己的身份证在社保局填一张表就可以了； 3、如果是公司员工辞职；员工辞职后，先到劳动局办理失业证，注册失业；然后才能到社保局办理个人转移手续，自己缴纳社保；提供的材料：离职证明、社保手册、失业证、身份证、照片。综上所述，劳动者在离职的当月用人单位就会停交社保。

《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

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单位办理社保停保多久生效
单位办理社保停保，会在七个工作日之内生效。停保是指参保人因调动、合同期满、辞退、除名等原因与单位终止劳动关系时，公司会到社会保险关系办理机构申请办理停保手续。参保人找到新的公司后，社保由新的公司进行缴纳。如果中间断档了，也可以转成个人方式缴

2022-06-17 8,750
常州参保单位职工停保办理材料
1.《常州市参加社会保险人员增减变动申报表》；2.单位公章（个体工商户如无公章，需提供营业执照）；3.其他相关证明材料：（1）职工离职：解除劳动合同证明或用人单位单方解除劳动合同的相关证明材料；（2）出国定居：护照、居留证件等证明其出国

2020-04-16 76
事业单位离职手续办理需要多久
事业单位离职手续需要一个月左右的时间。离职手续办理的具体流程如下： 1、口头与直属上司沟通离职事项并于结束后递交正式辞职信； 2、整理手头上未完成的工作、过往的工作材料及工作流程等相关事项，与岗位接任者做好工作交接； 3、最后走正式离职办

2022-06-25 4,125

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社保离职后不停交,单位怎么办
已经离职的，原公司就不会继续为你交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样你的社保就自动封停了。如果你去外地了，那么得将社保转移至外地，你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位

2022-08-15 15,340
离职后用人单位社保停缴吗
离职后用人单位社保停缴的。如果离法定退休年龄超过15年的暂时不用缴纳，可在找到工作后让用人单位继续缴纳就行，因为到达法定退休年龄前累计缴满15年社保的就可以领取养老保险金。所以如果年轻，可以暂时不用缴

2022-03-10 15,340
辞职了可以自己在离职单位办理停保吗
不行！在单位离职后，应该由用人单位开出解除劳动合同证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。个人自己是无法开的。附：《劳动合同法》相关条款：第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时

2022-10-05 15,340
社保新办理多久离职才会停
法律分析离职后原单位一般会在下个月停止社保的缴费。所以在离职后，用人单位需要按照劳动者的请求，把劳动者的社保关系转移出去，由劳动者的新公司缴纳或者由劳动者自己缴纳。

2023-10-01 15,340

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从原单位辞职后社保怎么处理
从原单位辞职后社保的处理如下：已经离职的，原公司就不会继续交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样社保就自动封停了。如果转移到本地的新单位，则只需将社保号告诉新单位就行了，单位就可以办理社保续交手续，若不知道自己的社保号，只需凭身份证到

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社保必须要办停新单位才能交
社保必须要办停新单位才能交是真的。缴纳社会保险是国家规定强制缴纳的，职工在办理离职手续，进入另一家公司时，需要对社会保险缴纳单位进行变更迁移。根据相关法律规定，用人单位应自终止、解除劳动关系之日起15日内，为劳动者办理解聘备案，并转移个人档

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单位辞职后社保医保怎样续交
单位辞职后社保医保的续交方式如下：一种是以灵活就业形式缴纳社保，另一种则是去寻找专业的第三方社保代缴平台或公司代缴。以灵活就业形式缴纳社保就是以自由职业的身份缴纳社保，属于个人缴纳社保的一种。个人缴纳社保与企业为员工缴纳社保在内容上有所不

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