怎么算底薪2000周末2倍工资

2020-10-27 603

普法内容

底薪2000周末2倍工资应当按照工作的时间来进行计算。

《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第八条对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

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周末加班不按双倍工资算或是按底薪的双倍算，合法吗
一般用人单位安排劳动者在周六日期间加班的，用人单位是应当支付劳动者2倍工资的，其计算方式是：月工资÷21．75÷8×加班小时数×2倍。

2024-06-18 32
周末加班2倍工资怎么算呀，有没有问题
在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。

2020-11-02 293
2000底薪属于什么工资
一个月底薪2000元，平时加班按150%，周六周日200%，法定假日按300%，底薪加上加班费，就是每个月的工资收入的。

2020-07-27 974

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加班是周末算几倍倍工资
《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳

2022-12-23 15,340
关于周末加班2倍工资的计算方法？
如果你们周六也是平常工资，调休了工资按正常工资算的，没有 1、5倍也没2倍。大致意思就是周六有额外加班工资周日就和周六一样，周六没有那周日也没

2023-07-28 15,340
的底薪，周末加班该怎样算
比如底薪1900，一个月30天，实际上班天数26天，每天上班8小时，那加班1：1计算有两种计算方法： ①1900÷26÷8≈ 9、13元每小时； ②1900÷（26 8）≈ 9、13元每小时这是你平

2023-06-02 15,340
周末加班2倍工资怎么算，具体的规定是什么
周末加班2倍工资是按照平时发放的工资乘以2。加班的工资的发放主要指的就是劳动者，按照用人单位的生产和工作方面的要求，在工作规定的时间之外延长自己的工作时间，那么是需要获得相关的劳动报酬的。

2023-08-17 15,340

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节假日三倍工资算4倍吗
节假日三倍工资不算4倍。法定节假日期间加班的，按日常工资标准的三倍支付工资，不是按四倍计算，即日常工资乘以3。根据相关法律规定，用人单位应当按照下列标准支付加班工资： 1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报

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未签订合同双倍工资计算
未签劳动合同的，双倍工资。具体如下：未签劳动合同，双倍工资计算的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日；计算标准，按劳动者实际获得的月收入扣除加班工资、非常规性奖金、福利性、风险性等项目后的正常工作时间月工资

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年薪制是怎么发工资
年薪制针对的是企业中的高级经营管理人员，比如说经理或者CEO。年薪制，是指企业以一年度为单位，根据公司当年的生产经营业绩，确定高级经营管理人员薪酬的一种工资结算方式。年薪制工资的计算一般是以年为周期，与公司对高管的业绩考核相关。但是需要注意

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