80年上班，94年因劳教除名，现在怎样办病退？

2024-06-03 5

普法内容

国家从92年10月开始实行社会保险制度，92年以前，属于视同缴费工龄，92年以后属于缴费工龄，两者加起来连续工龄超过15年，就可以办理退休。你57岁，应该还等3年退休。

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女教师年满45岁有病不能上班能办理病退吗
可以。因病或非因工致残需具备以下条件可以办理提前退休（职）：（1）经市劳动保障部门鉴定为完全丧失劳动能力。（2）缴费年限（含视同缴费年限）满15年，且在职期间按规定足额缴纳养老保险费；（3）男年满50周岁，女年满45周岁可办理退休；男

2024-06-08 18
94年接班时年龄改小了五岁，现在能改回来吗？
档案中的入职登记表无法更改。。。。。

2024-06-10 19
因病不能上班,可以办理病退吗
1、凡是在个人窗口参保的下岗失业人员符合因病、非因工致残的，竟本人申请均可办理。 2、病退年龄：男50周岁、女45周岁以上。达不到上述年龄因病可以办理退职。 3、工龄15年以上。 4、经市以上劳动鉴定委员会鉴定，完全丧失劳动能力。

2020-05-04 566

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工人被除名工龄怎样计量80年到83年除名
公司工人除名前工龄（交费年限）计量按限定，应从工人个人交纳养老保险费的时间开始计量（即除名前后个人交纳养老保险费的时间合并计量）。劳办发104号第三条明确，关于除名工人持续工龄计量时效的溯及力问题。应

2022-07-13 15,340
84安置市国企上班，94年被开除，这10年怎么办呢？
这种情况的话可以申请劳动仲裁，但是需要你们没有开过社保的账户，否则你这边要求申请仲裁，仲裁是不受理的。但是你可以找社保局举报，但是社保局因为没有什么执行力，基本会不了了之。具体情况建议您这边来电咨询

2022-10-26 15,340
在单位上班四年了, 因为有事没有签劳动合同, 现在被辞退了怎么办?
您在该单位上班四年被辞退的，应该向您支付4个月工资的补偿，由于单位的原因没签合同的，自应当签订劳动合同之日起单位应该向您支付二倍工资。您现在的情况下应该尽早到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。《中国劳动合同

2022-03-22 15,340
因家庭矛盾，长期不上班被开除，现已到劳保年龄，5年前生病失去工作能力，怎么办？
职工长期不上班，首先要了解什么原因，因休养长期不上班的，单位不能解除劳动合同，因女职工三期期间不上班的也不能解除劳动合同。如果是无故不来上班的。单位如果就是不想要这个职工，最好采取裁员方式与这个职工解

2022-09-09 15,340

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教师在2014年10月前交的社保
教师在2014年10月前交的社保入个人帐户。国家机关事业单位养老保险制度是2014年10月1日推行改革的，这在全国都是同步推行的，也就是说，全国的机关事业单位人员从2014年10月1日起，都要按照规定的基数和比例缴纳社保费用。所以说，既不存

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诈骗80万最低判多少年
诈骗80万最低法定刑为十年以上有期徒刑。诈骗罪的量刑标准参照诈骗所得的数额来确定：首先，构成诈骗罪的，处三年以下有期徒刑、管制或拘役，单处或并处罚金，这里的起刑标准是指，诈骗数额三千至一万元以上的；其次，构成诈骗罪，情节严重的，处三年以

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因公司原因解除劳动合同
首先，根据我国《劳动合同法》的相关规定，企业因为自身原因单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但我国法律目前还没有规定一个统一的赔偿金额，在个案中，具体要补偿或者赔偿多少钱，要看具体的情况和员工的工作年限

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