自离的员工有没有工资

2024-05-27 3

普法内容

关于员工自动离职仍享有薪资回报这一点，无疑是得到法律保障确认的。根据相关法律法规，企业应以货币形式在每个月将薪资支付给每位劳动者。并且，坚决禁止企业因为任何原因而克扣、故意拖延以及未按时发放劳动者的薪资。若遇到用人单位拒绝支付劳动者应得薪资的情况时，劳动者可向当地劳动监察大队进行投诉，或径直发起劳动仲裁申请。若对于劳动仲裁结果依然感到不满，劳动者还有权向法院提起诉讼。

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员工自离后有没有工资可选择？
员工自离后有工资。用人单位应当按照劳动者实际出勤天数，以及劳动合同约定的工资进行支付。若因劳动者自离造成用人单位经济损失的，可以从劳动者本人的工资中扣除。

2020-02-06 90
我是一名美的工厂的员工自离了有没有工资拿
实际上班产生的工资是应该支付的。员工离职之日应当一次性结算清楚。

2024-05-01 4
2022年法律有规定自离员工没有工资吗？
一般是可以要求支付工资的。可以申请劳动仲裁或提起相关诉讼，要求支付工资

2024-06-18 21

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2022年员工自离后有没有工资呢
无论以何种方式离职都应当有工资。但这种情况属于劳动者违约。动者给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。

2022-11-23 15,340
员工辞职后不批自离工资有没有
你以前递交的辞职报告的原件或者复印件，上面的日期要清楚. 2.到当地的劳动部门去申请劳动仲裁(或打12333投宿你们酒店)他们可以在收到申请的60天之内给你做出裁决，对裁决不服的可以在可以自收到仲裁裁

2022-08-15 15,340
员工没有签做三个月自离有没有工资拿
要看你在公司做了有多长的时间，有没有签劳动合同以及购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。劳动者在下列情

2022-10-28 15,340
自离，工资有没有的发。
劳动者自离，而且没有回公司办理离职手续，那么公司不会发放工资的，因此，最好回公司办理离职手续。

2022-10-29 15,340

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没有施工资质的合同是否有效
工程的承包单位没有相应资质的，签订的建设工程施工合同是无效的，但工程经验收合格的，建设单位应该支付工程款。施工方没有资质的工程合同无效。我国法律规定，建设工程施工合同具有下列情形之一应当认定无效：承包人未取得建筑施工企业资质或者超越资质等级

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员工离职扣工资合法吗
员工离职扣工资的，该行为是否合法，应当根据实际情况进行确定。员工属于正常离职，并且未造成用人单位损失的，扣工资的行为是不合法的，劳动者可以去劳动行政部门进行投诉，劳动行政部门收到投诉后，应当进行调查，查证属实的，应当责令用人单位足额支付工

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员工没有健康证罚款谁
员工没有健康证，员工所在的用人单位会被罚款。公共场所经营者安排未获得有效健康合格证明的从业人员，从事直接为顾客服务工作的，那么县级以上地方人民政府卫生行政部门会责令该用人单位限期改正，并给予警告，并处以五百元以上五千元以下的罚款。用人单位逾

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