常见的男职工生育险有哪些

2020-05-27 131

普法内容

如果男职工参加了生育险，则其配偶在未就业的情况下可以享受生育医疗费用待遇。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。

《中华人民共和国社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

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配偶有生育险男职工生育险怎么办
配偶有生育险不影响男职工生育险，用人单位仍然要为男职工缴纳生育保险费。女职工单位为其缴纳生育保险费的，产假期间由生育保险基金支付生育津贴并且报销生育医疗费。女职工失业，丈夫单位为丈夫缴纳生育保险费的，可以用丈夫社保证号报销生育医疗费，但不能

2021-08-25 56
男职工生育保险怎么报销？男职工上生育保险有福利吗
男职工没有生育保险，如单位给你一些福利，那是单位自己定的，和单位交涉

2024-07-10 58
生育险只有女职工才能享受吗？男职工有生育保险吗
生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。作为基本医疗保险之一，凡是与用人单位建立了劳动关系的职工，包括男职工，都应当参加生育保险。所以说，与用人单位建立了劳

2024-06-18 34

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生育保险的报销范围有哪些，男职工生育保险能报销吗
一、生育保险的报销范围有哪些享受生育保险的对象主要是女职工，因而待遇享受人群相对比较窄。随着社会进步和经济发展，有些地区允许在女职工生育后，给予配偶一定假期以照顾妻子，并发给假期工资；还有些地区为男

2022-11-11 15,340
生育保险用于生育男的有哪些
1、休陪产假符合相关法律规定生育子女的男职工，可以享受配偶陪产假10~15天。生二胎也有陪产假，而且试用期不影响职工享受陪产假。 2、报销计划生育医疗费用生育保险不只为生育提供保障，还可以报销计划

2022-11-13 15,340
工伤保险中常见的工伤常见的工伤争议有哪些
常见的工伤纠纷有哪些：工伤纠纷在劳动争议案件中占有相当大的比例，通常如下：1。工伤事故发生后，用人单位因不愿承担工伤赔偿费用或怕被安监部门检查处罚而拒绝申请工伤认定或阻挠工伤认定。2、用人单位否认与受

2021-11-01 15,340
生育险只有女职工才能享受吗？男职工有生育保险吗
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2022-11-04 15,340

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男职工生育保险怎么报销流程
男职工生育保险的报销流程如下： 1、妻子需要去街道社区开具无就业的证明； 2、去社保机构领取申请表填写，同时社保机构会一次性告知当事人所要带的材料，比如准生证，结婚证，出生证明，出院小结，医疗清单，身份证，妻子失业证明等。根据相关法律规定可

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男方有生育险可以领生育津贴吗
男方有生育险不可以领生育津贴。只有女方在没有生育保险使用男方的生育保险的情况下，女方可以用男方的生育险领取生育津贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。根据相关法律规定可

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01:17
职工生育险怎么使用
职工生育险的使用如下： 1、携带材料到区社会劳动保险处生育保险窗口：女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口； 2、签发医疗证：工作人员受理核准后，签发医疗证；

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