企业工人判缓刑怎么能保住工作

2024-05-08 17

普法内容

细分诸多不同层面的情境状况：首先是关于国家公务人员：一旦其接到法院判决，被判定触犯管制、拘役、有期徒刑（缓刑）等刑事责任，那么他应依法予以开除其在公职单位内担任的职务和职位。以企业员工为例：若其被法院宣判有罪并判处有期徒刑（缓刑），那么是否解除与其雇佣关系下的劳动合同时由企业方作出最终决定。最后是对于在事业单位工作的从业人员：如若不幸被判有期徒刑（缓刑），按照相关法律法规，他将被强制从公职队伍中辞退。

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被判缓刑人能到企业工作吗缓刑会不会影响工作
缓刑的法律后果，依犯罪分子在考验期内是否发生法定情形而分别为：原判的刑罚不再执行，或者撤销缓刑，把前罪与后罪所判处的刑罚按照数罪并罚的原则处理，或收监执行原判刑罚；死刑缓期执行的后果为：在死缓期限届满时，根据犯罪人的表现，或予以减刑，或执行

2024-06-06 39
判三缓二工作能保住么
一、国家公务员：被判处管制、拘役、有期徒刑（缓刑），应当开除公职。二、企业员工：被判处判处有期徒刑（缓刑）是否解除劳动合同由用人单位决定。三、事业单位工作人员：被判处有期徒刑（缓刑），应当开除公职。

2020-11-28 155
2020年工人被判缓刑是否保住工作
要具体和主管部门协商，根据事业单位法，很难

2024-06-24 19

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被判缓刑人能到企业工作吗缓刑会不会影响工作
缓刑的法律后果，依犯罪分子在考验期内是否发生法定情形而分别为：原判的刑罚不再执行，或者撤销缓刑，把前罪与后罪所判处的刑罚按照数罪并罚的原则处理，或收监执行原判刑罚;死刑缓期执行的后果为：在死缓期限届满

2022-08-09 15,340
判缓刑如何保住工作&&&
判缓刑如何保住工作根据情况而定。具体如下：1、国家公务员：被判处管制、拘役、有期徒刑，应当开除公职；2、企业员工：被判处判处有期徒刑是否解除劳动合同由用人单位决定；3、事业单位工作人员：被判处有期徒刑

2024-04-23 15,340
工作人员判缓刑期间工作可以的保留住的么？
只要被判处刑罚,即可开除,不能保留工作.实践中,缓期执行的情况,要看单位的态度了。如果想不要他了，就可以借这个理由开除；如果觉得他平时还不错，或本着对他、对社会负责，可以继续留用。根据2012年中华

2022-06-12 15,340
企业员工判缓刑对工作有影响吗
判缓刑对工作是有影响的。如非国家机关工作人员，首先要看原来的工作单位是否与你解除了劳动合同，如果解除，则没有工资。如果没有解除，如果不上岗，则发放最低工资的生活费用。如果上岗，则按正常的工资标准支付。

2021-12-12 15,340

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缓刑人员在缓刑期间可以工作吗
缓刑人员在缓刑期间可以工作。根据相关法律对缓刑的规定中，没有限制缓刑人员继续工作。对宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，依法实行社区矫正，缓刑考验期满，原判的刑罚就不再执行，并公开予以宣告。只要遵守相关规定，其他工作、学习可以正常进行。被

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企业拆迁诉讼前能做哪些调查工作
企业拆迁诉讼前能做的调查工作如下： 1、调查征收项目的前置性文件，以及它的合法性； 2、审查征收项目依据的法律法规、规范性文件、政策性文件及它的合法事宜； 3、调查征收决定的公告的方式和内容合法性； 4、调查房屋征评估程序的合法性； 5、调

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公职人员判缓刑能保留公职吗
缓刑又被称为“暂缓量刑”或“缓量刑”，一般指的是对于触犯刑法，被判处拘役、或3年以下有期徒刑的犯罪人，根据犯罪情节和悔罪的表现，且如暂缓执行期间确实不会再次危害社会的，即规定一个的考验期；如果在考验期限内，犯罪人遵守一定的条件，原判刑罚就不

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