工伤谁负主要责任，法律怎么规定的

2024-04-28 15

普法内容

职工发生工伤事故的由用人单位承担工伤保险责任。职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，用人单位未提出的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。

《工伤保险条例》
第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。\n用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。\n按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。\n用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

厂工程师，到工地受伤，谁负主要责任？
《医疗事故技术鉴定暂行办法》中明确了医疗过失行为责任程度分为：完全责任、主要责任、次要责任和轻微责任。其中的完全责任，是指医疗事故损害后果完全由医疗过失行为造成。主要责任指损害后果主要由医疗过失行为造成，其他因素起次要作用。次要责任是指损害

2024-06-19 15
企业员工受伤谁应该负主要责任
企业员工受伤属于工伤的，由用人单位和工伤保险基金承担工伤赔偿责任；属于工伤但用人单位未缴纳工伤保险费的，用人单位支付全部工伤赔偿项目；雇主和雇员之间是雇佣关系的，由雇主承担人身损害责任。

2021-09-25 23
外包发生工伤谁负责，法律的规定是什么
外包发生工伤由承包单位承担责任。具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的，由该具备用工主体资格的承包单位承担用人单位依法应承

2024-04-20 11

专业问答更多>>

工伤责任谁主要？有相应的法律规定吗？
法律分析职工发生工伤事故的由用人单位承担工伤保险责任。职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，用人单位未提出的，工伤职工或者其近亲属、

2023-11-25 15,340
工地上工人受伤谁负主要责任？
《技术鉴定暂行办法》中明确了医疗过失行为责任程度分为：完全责任、主要责任、次要责任和轻微责任。其中的完全责任，是指医疗事故损害后果完全由医疗过失行为造成。主要责任指损害后果主要由医疗过失行为造成，其他

2022-09-06 15,340
法律规定工伤是由谁负责?
由劳务派遣单位承担责任，因为劳务派遣单位和劳务人员建立了劳动关系。劳务人员和劳务派遣公司建立了劳动关系，所以劳务人员要工作中发生工伤的。由劳务派遣公司承担责任，为劳务人员申请工伤认定和支付相关费用。

2023-11-08 15,340
工伤认定后谁负责谁主要赔偿
1、需要做完工伤鉴定才能进行相关赔偿，赔偿是按I伤等级不同支付相对应标准的赔偿费； 2、在伤情稳定后到当地劳动部门申请工伤鉴定，确定等级后由工伤保险基金支付一次性伤残补助金； 3、工伤鉴定后如果无法继

2022-11-10 15,340

法律短视频更多>>

01:17
起哄的人需要负法律责任吗
起哄的人是否需要负法律责任，要按照情节来定。如果只是单纯围观不实施救助行为，并不属于违法行为，无需承担责任。如果围观起哄对救援工作造成妨碍，扰乱了救助机构的救助行动，可根据其妨碍救援的程度，对围观起哄者进行治安处罚。情节严重的，予以刑事处罚

3,311 15,340
01:27
车祸撞死人负主要责任怎么处理
关于车祸撞死人负主要责任怎么处理，具体分析如下： 1、交通事故撞死人，如果是主要责任的话，可能会按交通肇事罪处理的。我国刑法规定交通肇事致一人死亡或者三人以上重伤，负事故全部或者主要责任的，处三年以下有期徒刑或者拘役； 2、行为人在发生重大

791 15,340
00:57
法律援助是谁的责任
法律援助是政府的责任。县级以上人民政府应当采取积极措施推动法律援助工作，为法律援助提供财政支持，保障法律援助事业与经济、社会协调发展。法律援助经费需要专款专用，接受财政、审计部门的监督。法律救济是指，公民、法人或者其他组织认为自己的人身权

1,823 15,340