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劳动合同不是必须要备案的。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。 《劳动合同法》第十条,建立劳动关系,应当订立书面劳动合
各个地区不同,通常是需要劳动合同,也有地区只要父母具有当地的户口或者房产证等,具体需求,你需要问学校的教务处或招生处。
孩子上学的劳动合同证明一般不需要父母双方都办理,有一方就可以。 通常,各地实行外来务工人员子女义务教育段积分入学办法,因此申请义务教育段学校就读的外来务工人员子女,其父母或其他法定监护人一般必须参加积
孩子上学,但学校要求提供劳动合同及相关证明材料的,那么先到学校咨询,问清楚需要那些资料,再去找相关部门办理。
孩子上学的劳动合同证明一般不需要父母双方都办理,有一方就可以。 通常,各地实行外来务工人员子女义务教育段积分入学办法,因此申请义务教育段学校就读的外来务工人员子女,其父母或其他法定监护人一般必须参加积
办理休学不需要交学费。家长写申请,带学生本人、户口、身份证一同面见班主任。班主任问清原因、做好记录,查验、核对户口、家长身份证准确无误后,在离校循环单及申请上签字认可。年级部主任询问情况,做好记录,审查材料,确认无误后,在循环单及申请上签字
孩子没有户口上学的,应当去办理户口登记。 孩子到上学年龄时,没有户口的,孩子的父母应当先去户口登记机关办理出生登记,父母应当向户口登记机关提出申请,并且提供孩子的出生医学证明,户口登记机关查证属实的,应当为孩子办理出生登记,将孩子的信息登记
大家好我是法师兄特邀律师冼洪永。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系所签订的协议,劳务合同则是平等主体之间以提供劳务为内容而签订的协议。二者的区别主要是:一、主体不同,劳动合同的主体一方须为用人单位,劳务合同的主体则是平等主体间的自然人或