合议庭案件实行什么原则

2020-01-07 240

普法内容

(1)合议庭成员地位与权责平等原则。 (2)审判长最后发表评议意见原则。 (3)少数服从多数原则。合议庭在评议和表决的时候，每名成员有平等的发言权和表决权。如果意见分歧，应当按照多数人的意见做出决定，但是少数人的意见应当写人笔录，记录在案。评议笔录由合议庭的组成人员签名。 (4)开庭审理并且评议以后作出裁判原则。合议庭开庭审理并且评议以后，应当作出判决或者裁定;只有对于疑难、复杂、重大的案件，合议庭认为难以做出决定的，才由合议庭提请院长决定提交审判委员会讨论决定。院长认为不必要的，可以建议合议庭复议一次。对于审判委员会的决定，合议庭应当执行。

《最高人民法院关于人民法院合议庭工作的若干规定》第七条，合议庭接受案件后，应当根据有关规定确定案件承办法官，或者由审判长指定案件承办法官。《最高人民法院关于人民法院合议庭工作的若干规定》第十条，合议庭评议案件时，先由承办法官对认定案件事实、证据是否确实、充分以及适用法律等发表意见，审判长最后发表意见；审判长作为承办法官的，由审判长最后发表意见。对案件的裁判结果进行评议时，由审判长最后发表意见。审判长应当根据评议情况总结合议庭评议的结论性意见。

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档案工作实行什么什么的原则
档案工作实行管理档案与档案工作的原则。

2021-10-12 2,075
合议庭评议案件管理规则
根据相关法律法规，合议庭对案件进行评议，按照少数服从多数的原则进行，这一规定体现了庭审的民主原则，只有这样才能保证案件经过评议得出符合多数人意见的评议结果。

2020-12-25 544
劳动争议仲裁委员会处理劳动纠纷案件实行什么原则
1、调解原则。是指劳动争议仲裁委员会在裁决前，可以先行调解，经过调解不能达成协议，应及时仲裁。 2、及时、迅速原则。这一原则要求劳动争议仲裁委员会在处理劳动争议案件时，必须严格依照法律规定的期限结案尽快地解决争议。 3、回避原则。是指仲裁委

2020-02-01 177

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合议庭案件实行原则，有没有相关的法律规定
合议庭案件实行原则如下：（1）开庭审理并且评议以后作出裁判原则；（2）合议庭成员地位与权责平等原则；（3）少数服从多数原则；（4）审判长最后发表评议意见原则。

2023-11-10 15,340
劳动争议仲裁实行哪些原则，劳动争议仲裁实行哪些原则的原则是什么
劳动争议仲裁，是指依法设立的各级劳动争议仲裁委员会作为第三者，按照劳动法律法规和政策，对劳动争议当事人双方在劳动权利和劳动义务上的争议进行调解或裁决，从而解决劳动争议的一项法律制度。当劳动者与用人单位

2022-02-15 15,340
劳动争议仲裁委员会处理劳动纠纷案件实行什么原则
1、调解原则。是指劳动争议仲裁委员会在裁决前，可以先行调解，经过调解不能达成协议，应及时仲裁。 2、及时、迅速原则。这一原则要求劳动争议仲裁委员会在处理劳动争议案件时，必须严格依照法律规定的期限结案尽

2023-08-05 15,340
案件实行合议庭需要开庭吗，有没有法律依据
案件实行合议庭也是需要开庭的，合议庭的成员需要参加开庭审理，合议庭的进行的案件人民的陪审员不能担任审判长，审判长需要由符合审判长的认知条件的法官担任，合议庭的组成人员不能在案件的审理过程更换。

2023-08-24 15,340

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家庭处境化原则指什么
一般来说，要适用家庭处境化原则，一般是为了解决家庭矛盾纠纷。家庭处境化原则指的是，要求在观察和评估家庭成员的需要时，把家庭成员放在家庭的日常生活中。注意评估受助家庭成员的需要。与受助家庭约定初次会谈的时间和安排、为初次家庭会谈作准备以及安排

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01:10
合同的履行全部原则
合同的履行全部原则，在法律上应当表述为合同的全面履行原则。虽然合同法没有明确规定合同的全面原则，但是根据合同法第六条以及第八条的规定，当事人在订立合同之后，应当按照诚实信用的原则，以及按照合同约定的内容来履行自己的义务。换句话说，合同当事人

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变更合同价款应根据什么原则进行
合同的变更，是指双方当事人在合同订立之后，对原合同的内容进行修改变更的行为。民法典并没有明确指出合同变更需要遵循的原则，但是根据民法典的相关规定，在合同变更过程中，双方当事人需要遵循一定的要求：1、合同变更必须遵循自愿原则。也就是说，合同订

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