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则限定,单位如果继续留用,能够签订协议,在用人单位参保交费的人员女达到55岁。工人已经到达退休年纪,超出的时间不计量工龄,多交纳的养老保险也不能计量,解决退休,地税部门对仍以工人身份参保的超龄人员,将
按现行规定,法定退休年龄男性60岁女性50岁,缴费年限必须达到15年以上。
1、正常情况下:女性干部身份为55周岁,女性工人身份为50周岁。 2、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,直接办理病退。 3、连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员
护士的退休年龄为男60周岁,女50周岁。根据相关政策显示: 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
职工社保交满15年能领多少退休金,法律没有明确的规定。要根据缴纳的档次以及当地经济情况等确定计算。根据相关法律规定,基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。参加基本养老保险的
社保交满十五年还没到退休年龄的,可以停缴,也可以选择继续缴纳。当事人的社会保险已经缴满十五年,但是未到退休年龄的,可以选择停缴,在达到退休年龄后,再办理退休手续,领取基本养老金;当事人还可以选择继续缴纳社会保险费,在退休时,享受相应的社会保
交20年社保,退休一月领多少钱与两个部分的钱有关。社保养老金=基础养老金+个人账户养老金,具体多少钱视缴费基数而定。达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的,按月领取。基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资乘以a+本人指数化月平均