生下孩子我婶婶就回公司上班，产假有减少吗

2024-07-13 7

普法内容

《劳动法》第62条规定：女职工生育享受不少于90天的产假。这90天包括：产前休假15天＋产后休假75天产假时间按照自然天数计算。产前假15天，系指预产期前15天的休假，距预产期2周时休产假以避免早产；产后假75天，系指生育后的75天休假。休产假不能提前或推后。若孕妇提前生产，才可将不足的天数和产后假合并使用；若孕妇推迟生产，可将超出的天数按病假处理。特殊原因产假增加天数难产增加产假15天多胞胎每多生育一个婴儿，增加产假15天晚育增加30天独生子女：领取独生子女证的增加产假35天已婚妇女满24周岁生育第一个子女为晚育生育一胎但生的是多胞胎，不属于独生子女，不能领取《独生子女父母光荣证》晚婚对产假没有影响晚育不同地方规定又不一样，女方增加15－30天，男方可以有带薪护理假5－15天不等

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婶婶去世有丧假吗
不算，不属于直系亲属，所以没有丧假。

2020-07-13 546
我婶婶有精神病婶婶有精神病的一方不好判决离婚吗？
1，如果是间歇性精神病人，可以辨认自己行为能力的，双方可以到民政局办理协议离婚，或者通过法院判决离婚 2，如果是完全不能辨认自己行为能力的精神病人，需要先变更监护人，到精神病人居住地法院申请监护人变更，可以指定其父母、兄弟姐妹或者有监护能力

2024-05-08 13
叔叔婶婶一家都去世了，婶婶娘家有继承权吗
在法定继承层面，旁系亲属通常并不拥有继承权。当继承事项启动之后，财产应优先赋予第一顺位继承人——即配偶、父母以及子女进行继承；如果再无此类继承者存在，则由第二顺位继承人——兄弟姐妹、祖父母、外祖父母来进行继承；至于其他类型的亲戚，他们并不具

2024-05-07 19

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产假在医院待产生孩子，我婶婶请产假不批如何仲裁的
一共有七步，具体如下： 1、提交书面劳动仲裁申请； 2、等待申请审核，拿《受理案件通知书》和《开庭通知》； 3、劳动仲裁调解庭调解； 4、开庭审理，冲裁裁决； 5、拿仲裁裁决书； 6、对结果不服可起诉

2022-07-31 15,340
婶婶稽留流产产假多少天合法
《劳动法》第62条规定：女职工生育享受不少于90天的产假。这90天包括：产前休假15天＋产后休假75天产假时间按照自然天数计算。产前假15天，系指预产期前15天的休假，距预产期2周时休产假以避免早产；

2022-07-08 15,340
公司让我婶婶自己交保险，产假过后公司让自己交保险合法吗
如果该职工购买生育保险女职工休产假期间，工资由劳动部门支付。社保用人单位须支付单位应交部分。自己支付个人缴纳部分

2022-07-17 15,340
接婶子班去工作对婶子要付什么责任吗？
不用。打电话或加本手机号微信详细咨询，A律师为北京XX合伙人、受伤维权部主任、XX的创始人，本团队拥有律师109名，分布在全国47个城市，承办全国案件，愿能为您提供满意法律服务--陈律师。

2022-10-23 15,340

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01:47
公司注册资金可以减少吗
公司注册资本在依照法定程序下可以减少。其具体流程如下： 1、经股东会作出减资决议，决议内容包括减资后的公司注册资本、减资后的股东利益、债权人利益安排、有关修改章程的事项、股东出资及其比例的变化等； 2、修改公司章程。因为注册资本是公司章程中

909 15,340
00:58
没上班带娃争赢孩子抚养权吗
没上班带娃，不一定能够争赢孩子的抚养权。在法律上，这主要表述为：一方没有正式的工作，在争取孩子抚养权的时候，确实处于不利的地位，不一定能够争取得到未成年子女的抚养权。这主要因为根据我国相关司法解释的规定，在争取抚养权的时候，一方没有相应的经

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01:06
公司破产股票就没了吗
通俗来讲，有限公司破产的话，股权以及股票就没有了。但是在法律上，应当表述为：有限责任公司或者股份有限公司被宣告破产的话，股东在公司中享有的股权以及收益，就会因为公司资不抵债的原因，无法得到保障。首先需要明确的是，无论是股份有限公司还是有限责

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