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.不续签含同,能领失业金吗?我个人原因,不想干了

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2024-07-05 8
普法内容
因个人原因失业的不能领取失业金。

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    第一,依法及时与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定职责,自实际用工之日起的一个月以内,单位应该与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以从 第二个月起要求单位支付双倍工资。但是只在单位工作了18天,所以无权要求单位支付双倍工资。 第二,劳动者拥有

    2024-06-09 5
  • 签完合同失业金就不能领了吗?
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    根据相关法律法规,申领失业保险金同样有其特定的条件限制,并非只要劳动者失去工作便可无条件地获得失业保险金的援助。首先,当劳动者与雇主之间的劳动合同自然到期时,如属劳动者主动选择不再续订,则该情况并不符合认领失业保险金的法定要求,故而无法获取

    2024-04-13 25
  • 因单位原因领不到失业适用哪条法律能领到失业金
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    领取失业金法律依据为《中华人民共和国社会保险法》第四十五条。失业金的领取条件如下: 1、要具备条件才可以领取,当从单位离职的时候,单位办停社保的时候,要写解除劳动合同关系,或者是辞退; 2、单位开具离职证明; 3、本人需要亲自去社区居委会开

    2023-01-12 18
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  • 失业期间因个人原因能不能领取失业金

    劳动者个人原因离职是不可以领取失业金的。非因本人意愿中断就业的才能领取失业保险金。 劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形: (1)终止劳动合同的; (2)被用人单位解除劳动合同的; (3)因用人

    2023-07-16 15,340
  • 现在我失业了,我的失业金能领不,失业金一个月能领多少?

    失业保险每个月可以领取的金额 1、累计缴费时间满一年不满十年的,按当地法定最低工资的百分之七十标准发放,我市每月发放839.03元(含领取失业保险金人员参加职工医保应缴纳的月基本医疗保险费为174.0

    2022-07-09 15,340
  • 个人原因解除劳动合同能领失业金吗

    如果是个人原因主动解除劳动合同,不能领取失业金。失业金领取条件:(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的。2)非因本人意愿中断就业的。(3)已办理失业登记,并有求职要求

    2023-01-16 15,340
  • 因改革,本人不能接受,而合同又到期了,不续签可以领失业金吗?

    应该可以!很多说法是自动辞职的不能领失业险,但也有几种情况是可以的,例如公司拖欠工资辞职,公司不合法的规定辞职等,你可以查一下,去劳动局问问!祝你顺利。

    2022-10-06 15,340
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  • 签了劳动合同不想干了怎么办有违约金 01:03
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    签了劳动合同不想干了的处理办法如下: 1、与用人单位协商一致,可以解除劳动合同; 2、若属于正式工,也可以通过提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同; 3、劳动者在试用期内提前3日,通知用人单位可以解除劳动合同。一般不会有违约金

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  • 合同到期能领取失业金吗 01:02
    合同到期能领取失业金吗

    合同到期后不一定可以领失业金。因为只有符合法定条件,劳动者才可以领取失业金。依据《失业保险条例》的规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: 1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; 2、非因本人意愿

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  • 停领失业金手续怎么办? 01:16
    停领失业金手续怎么办?

    停领失业金不需要办理专门的停领手续。只要新入职用人单位单位给劳动者缴纳社保,直接通过失业证,在单位办理入职手续即可。失业金的领取就会自动停止。失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的,停止领取失业保险金,并停止享受其他失业保险待遇: 1

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章法律师 章法律师

广东律参律师事务所 | 律所主任

擅长:民事诉讼、房产纠纷
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