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工伤认定没下来前需要按工伤算吗

工伤认定没下来前需要按工伤算吗

2024-04-22 12
普法内容
在此情况下,劳动关系中的员工在进行工伤认定发之前所申请的假期并不被视为工伤假期,而只能按照常规的病休处理。直到工伤鉴定结果正式确定且被国家相关部门认证为工伤之后,员工方能享受到相应的工伤待遇并申请工伤假的批准。值得注意的是,在获得工伤鉴定结果前后这一段时期内的请假,通常需要提供由医疗机构开具的详细的疾病证明文件,其中需明确注明请假的具体天数。
《工伤保险条例》
第二十条  社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。\n社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。\n作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。\n社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。

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刘伟长律师 刘伟长律师

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