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关于补签合同怎么写的回答为1、劳资双方均将劳动合同签字日期倒签。 2、倒签的劳动合同期间包含已经履行的事实劳动关系期间。 3、倒签时,要特别注意劳动合同中的条款与内容是否与事实劳动关系期间已经履行的情况一致。如果补签劳动合同约定的工资标准高
房屋租赁合同事后补签有效。只要在订立合同的过程中不存在产权分离租赁、主体有问题、侵犯优先承租权、非法租赁等情形,所补签的房屋租赁合同均发生法律效力。
补签劳动合同合同期写五年可以,系双方自愿、真实的意思表示即为有效。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。超过一个月未签订劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
首先,劳动合同到期,那么劳动合同终止。除单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同而劳动者不同意续订的情形外,单位不续签劳动合同是要支付经济补偿的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一
关于补签合同怎么写的回答为1、劳资双方均将劳动合同签字日期倒签。 2、倒签的劳动合同期间包含已经履行的事实劳动关系期间。 3、倒签时,要特别注意劳动合同中的条款与内容是否与事实劳动关系期间已经履行的情
合同中没有明确具体内容,一方先签订,然后在已签订的合同中添加合同内容; 那么此时添加的合同内容可能是双方事先约定的,也可能是一方单独表示的,这些都是可能的。 如果事后添加的合同内容完全由双方协商达成,
合同已经履行完毕的,合同终止,不能再就本合同签订补充协议。 根据法律规定,合同生效后,当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的,可以协议补充;不能达成补充协议的,按照合同相关
合同的订立是指缔约当事人相互为意思表示并达成合意而成立了合同。对于合同签订日期晚于合同生效日期合同是否有效。答案是肯定的,以签订之日为准,但是为维护合法权益,最好还是先订立合同。 关于合同生效时间,一般来讲,依法成立的合同,自成立时生效;如
至少符合下列三项条件,签订的合同才有效: 1、签订合同的当事人需要都具有完全民事行为能力,如果一方是无民事行为能力人的,则合同无效; 2、合同必须是双方当事人的真实意思表示,不存在欺诈、胁迫的情形; 3、合同的内容合法,不违反法律、行政法规
与银行签订的格式合同有没有法律效力,需要根据具体的情况来决定。如果银行的格式合同出现免除自己责任条款、加重相对方责任条款等情况,且银行没有跟格式条款的相对方提醒注意的话,则格式条款是无效条款。 如果格式条款和非格式条款不一样,那么要以非格式