*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
兴趣班欺骗学员,是可以退款的。具体的方式如下: 1、先和卖家协商; 2、协商不成的,可以选择到消协投诉; 3、可以直接到法院起诉,以欺诈解除合同。 经营者对消费者提供的服务有欺诈行为的,依照我国法律规定,还需要承担一定的损害赔偿责任。
退款的几率很小。最好的办法是与招生的老师协调好,让她们帮忙转让最容易了,因为想要上她们的兴趣班的会咨询她们,可以按照所谓优惠、打折价转让给他们,当然如果她们不给帮忙,就自己做个有心人吧,找到到兴趣班打听报名事宜的家长进行转让。
能不能退钱要看这个机构的制度了,即使退下来也会有一部分费用会被扣除,要有心里准备,每个学校或者机构的政策是不一样的,具体建议咨询你现在所在的学校。如果没签订协议,学生对机构的补课服务不满意,可以与辅导班沟通要求退款,需要双方协商。如果学生由
协商不成,建议起诉处理,如需帮助,可联系我面谈。
可以依据签订的合同、转账记录证明的确是购买了课程。
不属于。抚养费以必要为限,兴趣班费用的支出没有法律依据,子女就读兴趣班未经父母双方全部同意的,不同意的父/母一方可不支付该笔费用,由同意方父/母支付。
双方对于孩子的抚养费可以综合考虑家庭的经济状况,孩子的受教育情况等等来进行综合判断,要坚持从最有利于孩子成长的角度出发。 根据司法解释,夫妻双方离婚后,孩子的抚养费可按以下标准支付: (1)有固定收入
生孩子医保可以报销。报销的前提是合法结婚后再生育,而且生育者的用人单位缴纳了生育保险费,如果生育者无业,其配偶的工作单位缴纳了生育保险费,也可以进行保险。根据相关法律规定可知,用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业
退学学费不退违法。可以向教育部门投诉,或者通过法院诉讼解决。同另有约定或出现可单方解除合同的法定情形外,无论是合同签订后的预期违约还是合同履行期届满后的实际违约。根据相关法律规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承
公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工,一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的,《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的,不能以调休来代替加班费,公司在工作日安排了加班,就需要向