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疫情属于不可抗力因素。不可抗力是指合同订立时不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。不可抗力的来源既有自然现象,如地震、台风,也包括社会现象,如军事行动。因不可抗力不能履行民事义务的,不承担民事责任。法律另有规定的,依照其规定。
疫情可以被定性为不可抗力。根据《中华人民共和国民法典》规定,因不可抗力终止合同,旅行社应当在扣除已向当地接机构、产品供应商、航空公司支付的不可退还费用后,将余额退还给游客,但旅行社不能扣除其他损失。也就是说,旅行社收取退订的必要费用是有法可
突发疫情属于不可抗力。不可抗力可以是自然、人为或社会因素造成的。不可抗力是法律规定的免责条款。不可抗力不能履行民事义务的,不承担民事责任。
疫情影响合同履行是不可抗力。不可抗力范围包括:自然灾害、政府行为和社会异常事件。因不可抗力不能履行合同的,部分或全部免除责任,但法律另有规定的除外。
突发疫情属于不可抗力。 疫情属于不能预见、不能避免且不能克服的客观情况,其性质可以被认定为不可抗力事件,但其在具体合同关系中是否会被法院认定为不可抗力从而构成法定免责事由,仍需要结合具体合同的根本目的
突发疫情属于不可抗力。不可抗力具有客观上的偶然性和不可避免性,主观上的不可预见性以及社会危害性。当事人因不可抗力不能履行民事义务的,不承担民事责任。法律另有规定的,依照其规定。
不可抗力因素具体包括以下几种情况: 1、自然灾害属于不可抗力。比如:地震、台风、洪水、冰雹、蝗灾、风暴等; 2、政府行为属于不可抗力。比如:征收、征用等; 3、社会异常事件属于不可抗力。比如:罢工、骚乱等社会异常的、突发的事件。 值得注意的
根据我国法律的相关规定,不可抗力条款是一种免责条款。是指合同中明确当事人一方因不可抗力不能履行合同的全部或部分义务,免除其全部或部分的责任。另一方当事人不得对此要求损害赔偿。 租赁房子合同中的不可抗力主要有:1、双方租赁合同签订后,发生了自
疫情期间不上班不发工资不合法。疫情停工非员工员工,不能挺停发员工的工资。疫情不上班应该有工资。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳