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1、事故发生后,单位需要在一个月内申请工伤认定,如果单位没有申请,员工可以在事故发生后一年内申请工伤认定。如果情况清楚,那么是不需要证人证言的,如果情况不明,单位和员工之间的描述存在差异,那么是需要取证调查的,证人证言只是其中取证的一个方面
这个寻找到事故目击者,请目击者写一份事故的发生经过的详细情况,并签字按手印。以第三方的角度对事故发生有一个清晰的表述,方便工作人员进一步了解事故发生的真实原因,判断是否能构成工伤。当然,也可以由劳动者自己讲事故发生的经过详细表述一次,然后由
在涉及到工伤认定的过程中,亲属也是可以作为证人出庭作证的。但需注意的是,所有的在场人员皆可以视为证人进行言辞佐证,然而若属于与该事件存有利害关系的人士,则其证言的证明力相对较低。如果并无其他强有力的旁证予以支持,那么这样的证言将不会被采纳为
工伤认定申请证人证言格式模板,陈述清楚,并写出关键要点即可: 本人证明: ×年×月×日×时许,我在×××(地点)做×××时,看到×××因×××原因,不慎×××(受到的具体伤害)。 以上所述属实,否则愿
工伤认定只有一个证明人并不影响工伤的判定,是否判定为工伤是需要劳动行政部门对事故进行调查之后,对是否符合《工伤保险条例》认定为工伤的条件,给予认定后者不予认定的结果。依据《工伤保险条例》第十七条职工发
申报工伤需要证人证言但证人证言不是工伤认定的必要条件。
申报工伤需要证人证言但证人证言不是工伤认定的必要条件。
只有证人证言不可以定罪。只有案件事实清楚,证据确实、充分,依据法律认定被告人有罪的,才能对被告人定罪量刑。如果证人证言能够与被告人供述相互印证,可以将其作为定罪证据。如果只有一个证人证言,而无其他证据佐证,一般不能对被告人定罪。对一切案件的
报工伤程序如下: 1、劳动者个人向用人单位所在地或工伤事故发生地设区的市级劳动和社会保障局工伤保险科申请; 2、提交相关材料; 3、工伤认定; 4、劳动能力鉴定; 5、赔偿。根据相关法律规定可知,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊
写了三个人名字的房屋需要看三人间对房屋的份额是否存在约定。如果三人对房屋的份额存在约定的,那么房屋的分配按照约定进行。如果三人对房屋的份额没有约定的,那么三人对房屋享有同等的份额,即各占三分之一。 三人对房屋按份共有不意味着三人对房屋三分之