*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
变更合同修改和补充是指在合同未履行或者未完全履行之前,由于合同条件的变化,合同关系的当事人根据法律规定的条件和程序对原合同的某些条款进行修改或者补充。变更合同具有以下特点: 1、变更合同必须具有法律效力; 2、变更合同必须尚未履行或正在履行
户籍变更指变更户籍所在地。 公民的户口登记项目中公民职业、服务处所、文化程度、公民婚姻状况登记事项发生变化或出现差错以后可以到当地公安机关申请进行变更更正登记。办理户口登记事项变更一般需要出示相关证明材料,并经过公安机关的审核。以北京市为例
合同变更是在不改变主体而使权利义务发生变化的现象。 合同变更应当具备以下条件: (一)已存在着合同关系。 (二)合同内容发生变化。 (三)合同的变更须依当事人协议或依法律直接规定及法院裁决,有时依形成权人的意思表示。 (四)须遵守法律要求的
1、变更劳动合同主体一般是指与劳动者签订合同的用人单位主体发生变更。 2、劳动合同变更必须在劳动合同依法订立之后,在合同没有履行或者尚未履行完毕之前的有效时间内进行。
当事人有权要求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销,因重大误解或者在签订合同时明显不公平的。双方达成协议或者约定可以变更的条件的,合同可以变更。 根据《民法典》第一百四十七条的规定,行为人有权要求人民法院
原则上,前后名称的主体单位对于责权利是承接状态、涉及职工的本单位工龄是连续认可的,这种情况公司名称变更,法人单位主体不变更,不需要重新签订劳动合同,不需要支付补偿金。公司在原营业执照使用一年3个月后,
劳动合同的变更,是指劳动合同生效以后,未履行完毕之前,劳动关系双方当事人就已订立的劳动合同的部分条款达成修改、补充或者废止协定的法律行为。劳动合同一经订立就具有法律效力,双方当事人必须全面履行劳动合同
可以变更。合同可以变更。可变更合同的情形有以下三种: 1、由合同性质和内容决定当事人一方可变更合同。 2、当事人双方经协商同意,并且不因此损害国家利益和社会公共利益:当事人双方在进行协商时,意思表示必须是明确的,而不能是模煳的,否则,当事人
合同主体变更之后,合同仍然有效。但是需要注意的是合同的主体变更,必须要经过合法有效的方式,才会产生相应的法律效力。根据我国合同法的规定,当事人可以通过协商的方式变更合同主体。另外,还可以通过债权转让和债务承担的方式变更合同主体。债权转让,主
变更劳动合同,需要劳动者和用人单位双方达成一致意见,起草新的劳动合同,或者在原合同的基础上变更其中的具体条款。劳动合同的变更必须是在劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前进行变更;而且对于变更的内容和变更的条款必须经用人单位