工伤没有工资证明怎么办？

2024-05-28 10

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首先，你需要举证证明自己与用人单位之间存在劳动关系，如果没有书面的证据，可能就要申请劳动仲裁了。

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工伤工资没有证据证明怎样算
公司存在拖欠员工工资，以工伤赔偿时，员工可以拨打12333向当地劳动部门进行投诉，也可以申请劳动仲裁进行维权。

2020-06-10 413
没有证据证明工资没有发放，怎么办？
这个举证责任应该倒置，这个应该是用人单位来证明自己把工资已经发了，如果没有证据就证明用人单位没发。

2024-05-07 20
工伤需要什么资料，没有厂里证明怎么办，
人名义申请工伤认定须在自受伤之日起一年内提出工伤认定。准备材料为，可以申请劳动仲裁确认劳动关系） 4、受伤害职工身份证原件，根据要求填写： 1、两人以上的证人证言（证人分别用A4纸、复印件、劳动局工伤办领取工伤认定申请书； 2、初诊病例；

2024-07-07 7

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没有工资没有收入怎么写工伤证明？
工资证明兹证明我公司(___________________)员工________在我司工作____年，任职_______部门______经理(职位)，每月总收入_______.00元，为税后(或税

2022-08-02 15,340
没有工作证明没有打卡机没有工资怎么办
拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。

2023-06-02 15,340
只有工资料证明、没有税收证明怎么办？
如果你们公司正常的按规定给你申报缴纳税款了，你可以到你交税的地税局申请打印税收证明

2022-11-01 15,340
没有工伤鉴定证明单位发工资应该怎么办？
1、在我国没有工伤鉴定期间单位按照原工资待遇支付。 2、根据《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位

2023-01-17 15,340

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拖欠工资没有证据的情况下怎么办
拖欠工资没有证据的情况下，员工的可采取的救济方法具体如下： 1、与公司自行协商解决争议； 2、通过第三方组织进行调解； 3、进行投诉举报； 4、申请仲裁，提起诉讼。被拖欠工资后，当事人没有证据的，当事人应当尽量收集证据，例如证明劳动关系成立

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单位代发工资证明怎么开
工资单单位证明，一般可以让用人单位人力资源部开具，通常需要包含以下内容： 1、劳动者的身份证号码； 2、劳动者的工作年限； 3、劳动者的工作岗位； 4、劳动者的年收入； 5、最后需要用人单位盖章，写清楚开具日期。除此之外，用人单位在支付工

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工伤赔偿月工资怎么算
工伤误工费赔偿，由单位按受伤前的月工资标准支付，一般不超过12个月。伤情严重或情况特殊，经劳动鉴定委员会确认后，最长期间不超过24个月。误工费具体包括：工资、资金、津贴、课酬等。客观存在的差异性，决定了不同的受害人在遭受损害后，其损失的误工

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