商铺员工不慎摔倒还可以申请工伤认定

2024-06-16 10

普法内容

员工可以寻求证据来证明劳动关系的存在。劳动关系证明是是申请工伤认定的前提条件，没有证明劳动关系的材料，劳动保障行政部门就无法进行工伤认定，能证明劳动关系的证据主要包括劳动合同、工作证、上岗证、工资条等。在没有参加工伤保险的情形下，用人单位是工伤保险待遇的承担者；在参加工伤保险的情形下，一般而言，单位也应承担部分的工伤保险待遇。如果不知道用人单位的确切名称及地址，就无法确定追索的对象，在这种情况下，一旦发生工伤，劳动者便无法索赔。

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员工当班期间摔倒可以认定为工伤
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2024-05-14 18
送外卖摔倒了可以申请工伤吗
这算工伤的，建议你先行申请工伤鉴定，根据鉴定结果索要赔偿。

2020-06-27 358
建筑工地工作时间不慎摔倒致伤残
可以申请鉴定，再作判断

2024-06-28 29

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就餐时不慎跌倒导致摔倒受伤认定职务工伤吗
对所有工作人员，尤其是高危职业工作人员来说，可能是一个比较关心的问题，在受到伤害时，如果是工伤，那么就可以申请工伤保险，对生活对家庭可以多一层保障，从国家规定可以看出，在故意犯罪、醉酒、吸毒、自残或者

2022-11-15 15,340
员工出现意外摔倒可以认定工伤吗
1、首先，员工在上下班途中遭到意外伤害，并且是交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可以认定工伤。但是，因为员工早退，所以要确认是否属于“上下班途中”。 2、其次，当前法律并未明确“上下

2022-07-18 15,340
商场顾客不慎摔倒骨折，员工有责任吗
如果商场没有给顾客提供安全的环境，商场是存在过错的，是要承担顾客实际损失的赔偿责任的

2022-10-05 15,340
员工在饭店吃饭时不慎摔倒应算工伤吗?
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2022-05-22 15,340

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工伤认定怎么申请材料
工伤认定的申请材料如下：1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系的证明材料；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书，或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料

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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
一般情况下，上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。上下班途中受伤的，只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤，其他情况受伤一般不认定为工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工

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01:19
下班路上骑车摔倒属于工伤吗
在上下班途中，受到非本人主要责任的交通伤害的属于工伤。因此，下班骑车构成工伤需符合二个条件，第一个是需要受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，走路摔伤不算。第二个是必须是非本人主要责任。也就是说，本人在事故中无责任、次要责任

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