劳动仲裁中是否有连带责任

2021-12-05 26

普法内容

劳动争议纠纷可能存在连带责任，需要承担连带责任的情形具体如下：1、个人承包经营违反本法规定招用劳动者，给劳动者造成损害的，发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。2、用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。

《中华人民共和国劳动合同法》第九十四条个人承包经营违反本法规定招用劳动者，给劳动者造成损害的，发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。《中华人民共和国劳动合同法》第九十一条用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。

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是否只有在保证中才有连带责任?
1、保证中的连带责任并不是唯一的连带责任，连带责任的法定样态和约定样态很多，保证只是连带责任的一种。 2、连带责任人的责任份额根据各自责任大小确定；难以确定责任大小的，平均承担责任。实际承担责任超过自己责任份额的连带责任人，有权向其他连带责

2021-11-03 38
妻子是否有责任偿还婚姻中的连带责任
妻子承担连带责任，如果该责任属于夫妻共同债务，则丈夫也要承担还款的责任；如果该责任是妻子以个人名义承担的，不是为家庭而承担的，则丈夫不需要承担还款的责任。

2021-02-13 119
民法总则中关于连带责任是否是连带债务
连带责任就是连带债务，负有连带责任的意思就是负有连带的债务，债权人可以向任何一个连带债务人请求履行全部债务，债务人内部可以互相追偿，但是不得以此来对抗债权人。

2021-03-30 122

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连带保证责任是否连带责任子女
连带责任不会关系到子女。保证人承担连带责任保证的，由保证的个人财产承担债务，是不会关系到子女的。如果保证人死亡，子女继承了遗产的，由继承遗产价值为限承担责任。超过遗产实际价值部分，继承人自愿偿还的不

2023-11-05 15,340
什么是连带责任认定连带责任中的连带责任, 如何认定并行的连带责任
连带责任，是指依照法律规定或者当事人的约定，两个或者两个以上当事人对其共同债务全部承担或部分承担，并能因此引起其内部债务关系的一种民事责任。它属于共同责任中的一种。传统民法并无并行的连带责任概念。该概

2022-01-23 15,340
我的劳动仲裁出现错误了，劳动仲裁裁决错误仲裁员是否要负责任？
劳动仲裁员出现因故意或严重过失，导致认定案件事实、适用法律依据明显错误的将被追究责任。列入到追究责任范围内的行为包括： 1、违反规定，故意对符合法定受理条件的案件不予受理 2、对不应当受理的案件违法受

2024-09-01 15,340
连带责任承担是否有效
连带责任不分无限有限，就分一般保证和连带保证两种。关于连带责任是指当事人在保证合同中约定保证人与债务人对债务承担连带责任，不约定的话就是一般保证。 1.连带责任，比如甲借给了乙10万，丙作担保，债务到

2022-07-15 15,340

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01:11
大连劳动仲裁在哪
大连劳动仲裁在大连市西岗区英华街49号。仲裁委员会收到仲裁申请书后，应当在五日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁庭裁决案件，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经批准，可以延期并书面通知当事人，但延长期限不

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劳动仲裁仲裁期限是多久
申请劳动仲裁的有效期为一年时间。仲裁庭裁决案件，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但延长期限不得超过十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列规定计算： 1、申

2,981 15,340
01:37
什么是劳动仲裁?
劳动仲裁，全称为劳动争议调解仲裁。换句话来说，也就是劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。其适用范围规定在《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》所列举的各种具体劳动关系争议中。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事

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