企业工时及加班是如何做的呢？该是如何的呢？

2024-05-17 6

普法内容

平时加班需支付工资的150％为加班费，周六周日加班的可安排补休，不能补休的，需支付加班费不低于工资的200％，国家法定节假日的加班需支付不低于工资的300％

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加班36小时加班费是如何算的呢？
关于加班36小时加班费，具体用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150％支付劳动者工资。

2024-06-13 29
工人加班小时是如何规定的的呢？
劳动法规定：每天八小时工作，每周不得超过44小时。对于加班时间，法律没有明确规定。由用人单位自主决定。

2024-06-08 13
企业加班工时间计算是如何的啊？？？
平时加班需支付工资的150％为加班费，周六周日加班的可安排补休，不能补休的，需支付加班费不低于工资的200％，国家法定节假日的加班需支付不低于工资的300％。

2024-05-30 10

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深圳加班工时核算要怎么做的呢？是如何计算的呢？
正常工作是8小时每天，如果超出的就按1.5倍加班费来算，如果是某一天加12个小时也是按照1.5倍来计算，综合工时比较灵活，按照规定来说，只要公司安排你上满166.6就可以，可以不安排你加班。计算方法就

2022-07-11 15,340
加班36小时加班费是如何算的呢？
关于加班36小时加班费，具体用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150％支付劳动者工资。

2022-08-02 15,340
加班超时时数是如何样的呢？
如果是综合计算工时或小时工，不能直接要求。如果是，加班时间每超过20.83*8=166.64小时，每8个小时是一个加班天数。你的2012如果包括供热费应该扣除。之后除以21.75，乘以加班天数，再

2022-07-31 15,340
这些平时工时平时加班是如何的呢?
法定休假日安排劳动者工作的（法定节假日加班），支付不低于工资的300%的工资报酬。

2022-07-30 15,340

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01:07
如何注销企业
注销公司一般有以下的六个步骤，具体如下： 1、成立清算组； 2、通知并公告债权人； 3、清理公司财产； 4、制定清算方案，报股东会或者人民法院确认； 5、清偿债务，按照股东的出资比例分配剩余财产； 6、依法办理注销登记。公司申请注销登记，

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01:03
参加工作时间如何认定
参加工作时间的认定如下：职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工作时间的长度由法律直接规定，或由集

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01:17
企业并购中如何安置职工
企业并购中，可以采用以下几种方式来安置职工：继续聘用原企业的职工，重新订立劳动合同；经济性的裁员，解除劳动关系，并支付适当的经济补偿金；鼓励创业性再就业，就是鼓励没有聘用的人员，创业性就业，如果本人想要从事其他工作，可以申请办理给予一

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