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公益性岗位人员的工资由岗位工资和岗位补贴两项组成,岗位工资和岗位补贴合计不得低于当地最低工资标准。 岗位工资由用人单位支付,额度不得低于当地最低工资标准的30%; 岗位补贴由当地就业部门从就业专项资金中按不超过当地最低工资标准的70%拨付
地震预报意见由国务院发布。 省、自治区、直辖市行政区域内的地震预报意见,由省、自治区、直辖市人民政府按照国务院规定的程序发布。除发表本人或者本单位对长期、中期地震活动趋势的研究成果及进行相关学术交流外,任何单位和个人不得向社会散布地震预测意
4级为完全丧失劳动能力的人,应退出劳动领域,保留劳动关系,每月领取伤残津贴,由工伤基金支付。伤残津贴低于最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。
公益岗一般也会涨工资。随着物价水平的上涨和单位经济效益的增加,会依法给公益岗的职工加工资。其工资由岗位工资和补贴两部分组成。并且单位支付给职工的工资不得低于当地的最低工资标准。
根据《公益岗位发展管理办法》的规定,公益岗位由省统一发展,旨在促进就业困难群体和失业大学毕业生的就业。一般来说,工作期限不得超过3年。公益岗位人员的工资由岗位工资和岗位补贴组成,岗位工资和岗位补贴总额
公益性岗位就业人员可获得劳动保障部门按月提供的岗位补贴,公益岗位补贴标准为当年最低工资标准的70%-120%,根据不同的地方政策,公益岗位的工资标准也不同。同样的是,应该有社会保险。根据当地年度最低工
不给发工资的投诉方式,一般有以下的三种方式,具体如下:1、向用人单位所在地的劳动局投诉;2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁;3、对仲裁裁决不服的,可以向人民
根据我国相关法律规定,用人单位有按时支付劳动者工资的义务,如果用人单位逾期不支付工资,劳动者可以通过以下方式维护自己的权利:1、自行找用人单位协商,要求其支付工资;2、协商无果后,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉;3、劳动者可以向当地的劳动
不发工资是否找公安局分以下几种情况: 1、如果用人单位不发工资,去公安局也没用。公安机关只处理治安案件和刑事案件,不处理劳动争议,只能协调。最直接的方式是向当地劳动执法监察大队进行电话投诉。按照劳动和社会保障监察条例对用人单位进行监督检查,