请病假的病假条领取时能否开具

2021-02-10 135

普法内容

请病假开假的病假条，公司能去医院查询到。如果公司去医院进行调查的话可以很容易查出，公司要查员工的病假条真假，首先人力资源部必须拿着本人的在职证明、公司开具的委托书和该员工的在职证明，到开假条医院的医务办公室咨询，单位查到开假病假的用人单位可以依法解除劳动合同。

《劳动合同法》第四十三条用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。

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请病假开假的病假条公司能不能查询到
请病假开假的病假条，如果公司去医院进行调查的话可以很容易查出。被单位查到开假病假的用人单位可以依法解除劳动合同。病假，是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的

2020-10-12 491
请了病假没有开病假条，病假可以补开吗
病假属于劳动者的法定休假权利，只要符合病假条件，劳动者可以不需要向用人单位申请休假。病假期间，用人单位仍然要向劳动者发放基本工资。1、与单位协商一下吧，单位要开除当然是没问题的。 2、客观上你是在3月4号才看医生的，补并不能改变这一事实。

2024-05-22 18
请病假是否一定需要医院出具的病假条
具体要看公司或者学校的规定。一般来说，医院开病假条需参考《中华人民共和国劳动保护法》相关规定，并结合各医院实际处理。

2020-06-19 676

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请病假能否扣病假工资
根据关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第59条规定：“职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工

2022-06-01 15,340
开病假条时的法律内容，病假条怎么开
一、劳动者请病假，应由职工本人到用人单位指定的医疗机构，经执业医师检查后，需停工治疗休养的，由执业医师出具病假单，职工持病假单按用人单位规定的程序办理请假手续。但如果急诊，可以就近入院，口头请假，即使

2021-11-15 15,340
公司的员工开假的病假条，职工开具虚假病假工资是否返还的？
提供虚假的病假资料，导致单位对你病情判断失误，责任在你。既然不应当休病假，而实际上休了病假，单位有权要求返还病假工资，此期间作旷工处理，旷工已达九个月，单位可以解除劳动合同的。

2022-08-19 15,340
什么是病假条，什么样的医院开出的病假单才能请病假
律师为您提供什么是病假条的解答如下病假条是医学诊断证明书，应由职工本人到用人单位指定的医疗机构，经执业医师检查后出具，代开病假条是违法行为，代开的病假条不具有法律效力，用人单位可以按旷工处理。《执业医

2022-07-14 15,340

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员工病假多久可以开除
员工病假三个月到二十四个月后可以开除。劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以依法解除劳动关系，用人单位需要支付劳动者合法的工资和经济补偿金。企业职工因患病或非因工负伤，

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01:05
军训请病假会扣学分吗
军训请病假不会扣学分。军训是学生接受国防教育的基本形式，是培养“四有”人才的一项重要措施，是培养和储备我军后备兵员及预备役军官，壮大国防力量的极度有效的手段。军训是必修课，这个学分是必须得到的，如果有假条，可以暂缓军训，但是一般是需要在下一

9,604 15,340
01:04
员工请病假工资怎么计算
员工请病假工资的计算如下： 1、连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给； 2、连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80%发给； 3、连续工龄满20年不满30年的，按本人工资的90%发给； 4、连续工龄满30年及其以上的，按本人工

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