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老板不给工资是违法,但堵大门阻碍单位的经营秩序,也是违法的。可以通过合法的途径去维权,遇到这样的情况,可以选择以下方式处理: 1、派代表与老板协商谈判。 2、向工会或调解组织申请调解。 3、向劳动监察大队投诉。 4、申请劳动仲裁。 5、向法
堵门之举无疑是一种严重阻碍他人通行权益的行为,它触犯了民法中的侵权法规则,是典型的民事侵权行径。所谓侵权行为的民事责任,就是行为人因其本人主观上存在过错,进而实施了损害他人合法权益的非法行为,由此应向受害者承担相应的民事赔偿责任。每一例民事
1.“堵大门”这样的问题和“闯红灯”问题是一样的,小朋友都知道违法不违法。2.得到律师的认同,是帮助不了你目前面对的难题的。要去行动解决问题。
欠钱堵门口违法不违法,要看情况:1、如果是在公共场所,涉嫌扰乱公共秩序,属于违法行为;债权人通过堵债务人门的方式追讨债权是违法的行为,情节比较轻的,给予治安管理处罚,构成犯罪的,追究刑事责任;2、如果
视情况而定,如果没有影响欠款人的正常生活则不算违法,如果采取某些过激行为影响了欠款人的正常生活,行为不当,可能构成侵权,欠款人可以依法起诉对方。 《民事诉讼法》第二百四十二条,被执行人未按执行通知履行
法律分析 堵车在违停区算违停,但是属于特殊情况一般不会予以处罚,堵车是因为道路狭窄或车辆太多,也有电动车加塞,导致车辆无法顺利通行,造成车辆长时间堵塞的情况。
年满十六周岁的不是童工,雇佣童工的行为是否违法,都需要按照实际的情况来决定。年满十六周岁的,不是童工,而是未成年工。用人单位可以招用未成年工,但是工作的内容必须要符合《中华人民共和国劳动法》的相关规定。用人单位不可以安排未成年工从事矿山井下
因工程合同纠纷堵门不合法。为讨要工程欠款采取过激手段,以堵门等形式妨碍对方生产经营,属于违法的行为。这种非法的维权行为妨碍了对方的正常生产经营,不仅导致纠纷加剧,更会为给自己造成不必要的法律风险。具体来说,就是指行为人可能涉嫌寻衅滋事罪或者
私人堵路不让走属于寻衅滋事罪。处罚标准是: 1、破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制; 2、严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。 寻衅滋事罪是指行为人实施肆意挑衅,随意殴打、骚扰他人或任意损毁、占用公私