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12333投诉欠薪有用吗

12333投诉欠薪有用吗

2024-05-04 21
普法内容
利用拨打12333来投诉公司未按时支付员工薪酬的事宜,绝对是十分有效的策略选择。12333作为全国性的劳动保障电话咨询服务的专属号码,它为我们提供了一个向劳动行政部门反映用人单位未按照劳动合同规定支付员工薪酬问题的便捷途径。当您成功进行了投诉登记后,劳动行政部门便会及时介入开展相关调查工作。若经查证属实,发现用人单位的确存在故意拖欠员工工资之恶劣行为时,他们将有权对其发出警告函,同时对该企业下达整改令。与此同时,对于雇员来说,他们也可在合法权益遭受侵害之时,向当地有权力管辖的劳动监察大队提交书面投诉,以便采取更强有力的法律手段,例如仲裁申请等,以此来收回被拖欠的薪资以及由此而产生的任何附加赔偿金。值得注意的是,尽管12333提供了这种方便快捷的投诉渠道,但是在某些特定情况下,比如涉及到劳动争议纠纷时,员工依然应当向劳动仲裁委员会提起仲裁申请,以确保证据充分,从而更好地维护自己的合法权益。 《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

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  • 有偿欠薪人员打12333有用吗
    有偿欠薪人员打12333有用吗

    用人单位欠薪的,打12333有用。用处是劳动行政部门可以介入查处,因为12333是全国劳动保障电话咨询服务专用号码,当地的劳动行政部门有权对不发工资的情况介入调查,如查证属实由劳动行政部门给予警告,责令改正。

    2020-09-21 173
  • 欠薪投诉
    欠薪投诉

    用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,劳动者可以向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报(可以拨打12333全国劳动保障热线;也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

    2020-01-28 448
  • 12333上打吗投诉有用吗,法律上有哪些规定
    12333上打吗投诉有用吗,法律上有哪些规定

    专业分析: 打12333投诉有用。12333是人力资源和社会保障局的电话。任何组织或者个人对违反劳动保障法的行为,可以向劳动保障行政部门举报,劳动保障行政部门需要为举报人保密,并需要依法进行查处。

    2023-08-06 39
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  • 欠薪12333打12333有用吗?

    用人单位欠薪的,打12333有用。用处是劳动行政部门可以介入查处,因为12333是全国劳动保障电话咨询服务专用号码,当地的劳动行政部门有权对不发工资的情况介入调查,如查证属实由劳动行政部门给予警告,责

    2022-11-04 15,340
  • 欠薪打12333到底有没有用?

    用人单位欠薪的,打12333有用。用处是劳动行政部门可以介入查处,因为12333是全国劳动保障电话咨询服务专用号码,当地的劳动行政部门有权对不发工资的情况介入调查,如查证属实由劳动行政部门给予警告,责

    2022-11-12 15,340
  • 12333 12333投诉电话

    如果公司拖欠工资,不发工资,克扣工资,劳动者可以先拨打12333投诉;直接打电话说明你的投诉。12333智能咨询通智能服务系统通过对12333电话咨询中心知识库和市人力资源和社会保障局门户网站海量信息

    2021-10-29 15,340
  • 12333上打吗投诉有用吗,法律上有哪些规定

    专业分析: 打12333投诉有用。12333是人力资源和社会保障局的电话。任何组织或者个人对违反劳动保障法的行为,可以向劳动保障行政部门举报,劳动保障行政部门需要为举报人保密,并需要依法进行查处。

    2024-10-04 15,340
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吴莉律师 吴莉律师

广东天穗律师事务所 | 专职律师

擅长:公司法、婚姻家庭、合同纠纷
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186-2004-7948
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