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产假最多休178天,包括法定产假98天以及地方规定80天。 《广东省人口与计划生育条例》第三十条:符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。 《女职工劳
广东产假2023年可以休98天,具体如下: 1、,单胎顺产者,给予产假98天,其中产前休息15天,产后休息83天; 2、,难产者,增加产假15天,多胞胎生育者,每多生育一个婴儿,增加产假15天; 3、女员工生育享受不少于98天的产假,包括1
陪产假天数东莞男方享受十五日的看护假。注:2016年广东全面二孩实施后,当爸爸的男同胞们多获得5天带薪休假时间,陪产假从10天增加至15天。2016年《广东省人口与计划生育条例》陪产假待遇东莞男方在看护假期间,照发工资,不影响福利待遇和全勤
1、女职工产假为98天,难产的,多胞胎的,适当增加休假天数。2、根据国务院《女职工劳动保护特别规定》的规定:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多
按规定10天。但不叫产假,叫看护假。虽说是广东的规定,但各地的规定基本也一样的。 六、女职工生育,产假90天,其中产前休假15天。难产的增加产假30天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿增加产假15天。实
职工本人结婚,可享受婚假3天,晚婚者(男年满25周岁、女年满23周岁)增加10天。职工结婚双方不在一地工作的,可根据路程远近给予路程假。 九、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假的假期原则上应一次
广东地区的产假为178天,其具体条款如下:女职工生育享有98天产假,其中产前可休15天;若属难产则额外增加15天;如生育多胞胎,每再多生一个婴儿,也将额外增加15天。 对于怀孕未满4个月流产的女性,可
江苏省的产假为128天,其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的,女职工可以享受143天的产假;女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满
年假最多可以休15天。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国
国家对婚假的规定,具体如下: 1、女20周岁,男22周岁结婚的,可享受3天婚假。晚婚年龄:女23周岁,男25周岁的,不再享受晚婚假15天,只有3天法定婚假。结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假; 2、晚婚晚育假的奖励已经