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解决工龄补算补算工龄需要出示参加工作时的原始招工表,原始招工表通常存放在工人个人档案里。如果档案遗失了,则只能通过其他旁证来补算工龄,如工作证、薪水发放表等。宁省档案局、辽宁省劳动和社会保障厅连合下发《辽宁省公司工人档案管理暂行限定》增加意
员工合同丢失后还能打官司。合同原件丢了依然可以起诉,但无法核对原件的复印件,是不能作为定案的依据,必须要有其他证据来佐证,尽量收集一下其他证据、录音、证人证言均可。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据,或者人民法院认为审理案件需
不合法。 首先,收据不是退钱的唯一依据。 其次,只要出示其他你支付了钱款的证据即可,如果对方不退你可以向法院起诉要求对方退钱,起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。
根据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第十章关于工龄的规定第三十八条一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内。再加上档
解决工龄补算补算工龄需要出示参加工作时的原始招工表,原始招工表通常存放在工人个人档案里。如果档案遗失了,则只能通过其他旁证来补算工龄,如工作证、薪水发放表等。宁省档案局、辽宁省劳动和社会保障厅连合下发
协商补办档案;或者一并起诉两个学校要求他们承担档案丢失的责任赔偿你的损失。
需要具体情况具体分析。比如,发生劳动纠纷,劳动关系:又称为劳资关系,在《中华人民共和国劳动法》中,对劳动关系作了明确的界定,就是指劳动者与所在单位之间在劳动过程中发生的关系。劳动关系是通过《劳动法》来
个人档案丢失补办流程如下:个人档案丢失可以带着相关材料到市政府政务大厅退休审批窗口,正式补建档案。只要女职工不超过50周岁,男职工不超过60周岁,并在档案馆或相关存档部门查到原始调配手续、招工名册的就可以补建职工人事档案。如果单位不存在了,
档案丢失了可以补办。补办内容:从高中到大学的各种学籍材料入学通知、学籍卡、成绩单、毕业证高考名册、毕业学校、填报志愿、高考分数、录取通知等;大学里每门课程的学分、毕业鉴定、毕业论文等,工作后的报到证、招录手续、劳动合同等,这些材料都需加盖公
团员档案丢失可以重新入团。团员遗失了档案,并确认无法找回时,要及时报告所在团支部,团支部要向上一级团委报告情况。团的基层委员会在了解遗失原因并对团员进行必要教育后,可以为其办理补发手续,并在新证备注栏内注明,加盖团的基层委员会印章。根据相关