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合同没有到期,不想干啦怎么办

合同没有到期,不想干啦怎么办

2024-05-21 7
普法内容
当时订立合同时有没有约定违约金,有约定的话可能要承担违约金。 中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。” 因此,劳动者在试用期内提前三日、在正式录用后提前三十日通知用人单位,即可解除劳动合同。

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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