用人单位直签合同可以吗？直签合同说明

2020-01-24 701

普法内容

直签合同是与劳务派遣合同相对应的合同，属于劳动合同的一种形式。劳务派遣合同，是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议，之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。与之对应的就是直签合同，其属于最普遍的劳动合同形式。直签合同是劳动者与用人单位直接签订劳动合同。

《中华人民共和国劳动法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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直接和用人单位签合同和人力签合同的区别
直接和用人单位签合同和人力签合同的区别如下： 1、劳动合同关系的主体不同用工单位和劳务工直接签合同，其劳动合同关系由用工单位和劳动者协商一致确定，此时的劳务公司只是相当于人力资源中介，单位付出部分费用委托人力资源中介招聘人才，用工单位和用

2023-05-24 13
直接签合同可以用法人章吗
签合同可以用法人章。当事人约定了合同自双方当事人加盖企业公章、并法定代表人签字后生效的，如果只有企业(法人)公章，没有法定代表人签字，合同尚未生效。比如公司登记(备案)申请书需要法定代表人签字；公司章程，需要由全体登记股东签章(自然人股东签

2021-01-15 141
人事可以不经单位同意直接不续签合同吗
人事不可以不经单位同意直接不续签合同。在解雇员工时，是否需要单位同意才能不续签合同，涉及到劳动法的相关规定。根据劳动法的规定，雇主在解雇员工时需要遵循一定的程序和条件。一般情况下，雇主在解雇员工前需要提前通知员工，并与员工进行协商或达成一

2023-12-17 7

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用人单位一直没签用人合同
在你能够证明存在事实劳动关系情况下，可以主张继续保留劳动关系。根据法律规定女职工在孕期、产期、哺乳期的；不得解除劳动合同。如果单位非要非法解除的，根据中华人民共和国劳动合同法第八十七条用人单位违反本法

2022-10-27 15,340
用人单位没有，没签订合同一直
第一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面的劳动合同，未依法与劳动者签订书面的劳动合同的，则需向劳动者支付双倍工资差额。第二，本律师执业至今，办过该类案件数百起，非常熟悉这类案件的关键问题

2022-10-21 15,340
签了合同后可以直接直接网签吗
签合同后办理网签吗这个问题，当然要办理，买方提交资质审核，10个工作日出结果，通过后，买卖双方提交资料到位，即可预约网签。卖方有抵押的情况下，解除抵押，并核实房本地址，买方资质通过后，双方资料提供到

2023-05-28 15,340
行政单位可以直接签订经营性合同吗
1、不能，行政事业单位招聘方式有两种，一种是编制，一种是合同制。 2、但是行政单位签署经营性合同，违反法律和行政法规的强制性规定，即使签署了合同也是无效的，而违反管理性规定的合同效力，则应视情况而定。

2022-05-28 15,340

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直播合同签了以后不可以解约吗
根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，合同当事人应当按照合同约定的时间、地点、方式等全面履行合同。在出现了合同约定的解除合同事由或者法定的解除合同事由，例如：不可抗力致使合同目的不能实现、预期违约、迟延履行且在合理期限内仍然未履行、其他致

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签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
签了劳务合同想辞职，可以直接走。劳务合同不同于劳动合同，劳务合同的劳动者与用工者之间，形成的不是劳动关系，也不受《中华人民共和国劳动合同法》调整，而是适用《中华人民共和国民法典》。劳务合同相对于劳动合同，较为自由，不仅体现在用工上，在辞职上

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01:16
非法人单位能签订合同吗
非法人组织作为民法典规定的独立民事主体中的一种，当然能够以自己的名义对外签订合同。非法人组织就是指那些虽然不具有法定的法人资格，但还是能够以自己的名义，从事相应民事活动的组织。我国民法典第102条规定了非法人组织的民事性质，也规定了非法人组

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