白血病工伤鉴定一般几级伤残

2020-01-23 807

普法内容

要经过职业病鉴定，同时经过鉴定证明急性白血病与工作环境有关联性，如果有关联性就可以获得赔偿。要算工伤必须要看病是不是直接或者间接由工作原因造成的,如果不是和工作有关的是不算的,公司是不会对一个员工付无法律义务的消费的,但从道德方面来看,公司应该会在经济上给予这员工点帮助的。工伤认定三要素：工作时间、工作场所内、因工作原因。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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轻伤一级一般会鉴定成几级伤残?
伤情鉴定与伤残等级（程度）鉴定没有类比关系或对应关系。轻伤一级属于伤情鉴定，伤残属于残疾程度鉴定，两者两个鉴定标准与程序，没有太大的关联关系，鉴定上轻伤不一定就会形成伤残结果。所谓伤情鉴定，是指确定受害人被伤害的程度，即确定其机体组织结构

2020-07-16 1,086
工伤一般几个月后鉴定伤残
法律法规中没有明确的规定，发生工伤后多久进行工伤鉴定。但是职工发生工伤后，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，用人单位或者当事人应当及时向劳动保障行政部门申报工伤鉴定。

2020-12-25 537
工伤鉴定是一级，劳动能力是几级？伤残鉴定是几级？
工伤赔偿：《工伤保险条例》：第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和

2024-06-14 23

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职工工伤致残鉴定等级一般分几级
职工因工致残后可分为以下三种致残等级情况按不同标准享受不同的待遇。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标

2022-04-16 15,340
白血病可以鉴定工伤认定吗
不能，那是自身疾病，并非职业病，所以不能认定为工伤。依据《工伤保险条例》要说白血病可以鉴定工伤吗的规定，第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到

2022-08-28 15,340
工地上受伤骨折一般几级伤残, 一般几级伤残
可以的，首先应当申请工伤认定，这是一个必要的前提条件，工伤认定从受伤之日起算只有一年的时效，超过时效就丧失的索赔的权利。然后可以申请劳动能力鉴定，以确定是否有伤残等级，有了结果就可以要求赔偿，赔偿项目

2022-05-03 15,340
一般工伤职工鉴定为六级伤残可以享受几级伤残待遇
第三十四条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为１６个月的本人工资，六级伤残为１４个月的本人工资；（二）保留与用

2022-04-01 15,340

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工伤骨折内固定算几级伤残
工伤脚骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次

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工伤鉴定十级伤残能赔多少钱
工伤鉴定十级伤残能赔多少钱，要根据协商结果来定。十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害，或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的，按照统筹地区职工平均工

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伤残等级一共有几级
工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级最严重，第十级最为轻微。所以，赔偿的种类和金额也是第一级的最多，第十级的最少。具体的赔偿金额，需要结合当事人居住地的生活水平、工伤职工的工资和个人的伤残情况等因素来确定。建议当事人先申请工伤认定，工伤认定

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