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您好,各地的补偿安置标准不一样。具体补偿金额需与当地拆迁办协商。补偿包括三个部分:征收房屋价值补偿(征收房屋价值补偿不得低于房屋征收决定公告之日征收房屋同类房地产的市场价格)。因房屋征收造成的搬迁、临时安置补偿。因收房造成停产停业的赔偿(以
征收与拆迁存在本质区别,首先适用的法律不同,征收适用《土地管理法》及相关律法规,城市拆迁适用《国有土地上房屋征收与补偿条例》。其次针对的对象不同,征收的对象是农村集体土地,城市拆迁的对象是城市规划范围之内的国有土地。最后征收与拆迁的每个步骤
企业产拆迁和公产房的补偿费用不一样。依据城市房屋拆迁管理条例的规定,补偿的金额,一般都需要按照被拆迁房屋的区位、用途、建筑面积等因素,以房地产市场评估价格来进行确定。实行房屋产权调换的,拆迁人和被拆迁人要按规定,计算被拆迁房屋的补偿金额,及
公司没有缴纳社保怎么办,你可以先协商,如果协商不成,申请仲裁。第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。最多可要
个体经营和公司拆迁赔偿额度是一样的标准,企业拆迁赔偿额度与企业还是个体没有关系,而是与经营面积、设备状况等紧密相关的,目前还存在以下问题: 1、于土地补偿费。企业的经营场地一般是通过租赁得来。租赁的土
社保单位交与个人交到拿退休金时没有区别。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定,与社保单位交还是个人交无关。
个体户社保跟企业社保不一样。两者的区别如下:1、缴纳社保的险种不同。个体户缴交社保只要缴交养老保险和医疗保险两个项目。而企业为员工缴交企业社保需要缴交五项内容:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和
社企业一般每个月5号到15号之间交社保。对于单位社保来说,采用网上申报及自助缴费,正常情况下,社保局会在每个月的19号锁定对应公司社保台账。也就是以19号为分界点。19号前交纳当月的社保费,19号之后只能办理下个月的社保。根据相关法律规定,
社保企业缴纳和个人缴纳分别主要体现在缴费比例上。社保的缴费比例,每个城市是不同的,公司和个人的缴费比例也是不同的。以北京为例,企业需要缴纳16%的养老保险,个人需要缴纳8%的养老保险;企业需要缴纳0.5%的失业保险,个人需要缴纳0.5%的失
企业拆迁谈判可由公司法务人员或委托律师进行,在谈判前制定法律谈判策略,为公司争取最大的利益。企业拆迁的话是要经过一定的程序办理,并且要签订拆迁补偿协议,企业拆迁谈判时需要注意以下几点: 1、企业可要求房屋拆迁管理部门出具完整有效的房屋拆迁决