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停止享受工伤待遇的情况有哪些

停止享受工伤待遇的情况有哪些

2020-08-29 130
普法内容
工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇: (一)丧失享受待遇条件的; (二)拒不接受劳动能力鉴定的; (三)拒绝治疗的。
《工伤保险条例》第四十二条,工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇: (一)丧失享受待遇条件的; (二)拒不接受劳动能力鉴定的; (三)拒绝治疗的。

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    2021-08-21 20
  • 劳动者因工受伤到哪些情况才能享受工伤待遇
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    2020-06-05 127
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    (一)重新就业的; (二)应征服兵役的; (三)移居境外的; (四)享受基本养老保险待遇的; (五)无正当理由,拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的。

    2020-06-26 216
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    2022-02-09 15,340
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    工伤保险待遇是职工在受到事故伤害和患职业病时获得的医疗救治和经济补偿。因此,必须保持一个相对公平和相对统一的待遇水平。所谓相对公平,就是要考虑制定工伤保险待遇的标准时,要充分考虑社会总体经济状况和职工

    2022-08-13 15,340
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    2023-09-13 15,340
  • 停止享受工伤待遇的情况是什么,最新的规定是什么

    在下列情形下应当停止享受工伤待遇:劳动者已经丧失了享受待遇的条件;拒绝进行劳动能力鉴定的;以及拒绝接受治疗的。因此工伤职工只有经过法定的程序,且积极接受治疗的,才能依法申请工伤保险待遇。

    2023-09-04 15,340
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    工伤十级伤残享受的待遇,具体情况如下:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为7个月的本人工资;2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位

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    工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的,那么大部分工伤待遇是由国家支付的,只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的,那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。

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张神兵律师 张神兵律师

广东律参律师事务所 | 合伙人

擅长:刑事辩护、民事诉讼
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