做工工资拿不到如何办？

2024-04-21 5

普法内容

劳动者在与用人单位协商无果时，应当收集证据到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或到劳动监察大队投诉用人单位。根据《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。第七十八条解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。第七十九条劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

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童工如果不做了可以拿到工资吗?
童工如果不做了，是可以拿到工资的。用人单位不仅需要支付童工的工资，而且还会被处以罚款，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。

2021-12-15 24
打工拿不到工资如何解决
打工拿不到工资可以向当地劳动监察部门求助，也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。在用人单位拖欠工资的情况下，农民工要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： 1、向当地劳动保障监察机构投诉举报； 2、向当地劳动争议仲

2024-05-06 19
政府工程款拿不到如何做
政府工程款未按期支付，拖欠的，可以通过协商和诉讼解决。 1、协商解决方案是最好的方式。合同双方就工程款的支付达成协议后，即可解决纠纷； 2、诉讼，可以通过人民法院有效解决纠纷。事实证据充分的，法院判决对双方都有法律约束力，即使当事人不履行判

2022-04-14 1,863

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给个人打工，老板拿不到工资如何办
工伤工资拿不到怎么办，解决办法如下：工伤职工在停工休假治伤期间，可以享受全勤的工资福利待遇。由于用人单位发给职工的工资福利待遇可能有区别，因此工伤职工的原工资福利待遇与受伤上个月的工资福利待遇不一定

2023-05-28 15,340
暑假工做了8天有工资拿吗？老板不发工资如何办
若对方不发放工资，请与当地的劳动监察大队联系，带上用工证明及身份证原件去填写举报表。

2023-06-09 15,340
打工拿不到钱，又没事做，应该如何做
如果是用人单位经营困难，可以协商解决；如果是用人单位故意拖欠工资，可以向劳动监察部门举报；最后就是通过仲裁或诉讼来拿回工资。

2023-06-09 15,340
做保安为什么工资拿不到
如果你拿不到保安工资，可以向当地人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如果是投诉，需要收集一些证明工作的证据。如果对投诉处理不满意，可以申请仲裁，提交仲裁申

2021-12-20 15,340

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工地干活拿不到工资怎么办
工地干活拿不到工资，可以拨打12333进行投诉，到劳动局投诉，申请劳动仲裁，或者直接到人民法院提起诉讼。12333是人力资源和社会保障局的电话。也可以去劳动局监督投诉。用人单位如果未按时支付劳动报酬，工人可以提出辞职并要求经济补偿。工人可以

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拖欠工资起诉多久能拿回工资
在法院起诉被拖欠工资的时候，通常在三个月或者六个月之内就会得到结果，相关部门在适用于普通程序审理的问题案件，都会在立案那一天起在六个月之内结束审查，除非在遇到特殊的情况下，相关负责人同意后，往下延长六个月，如还需延长可上报上面相关部门得到批

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工资要不到怎么办没签劳动合同
没签劳动合同工资要不到的，劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据，到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，如工作证、考勤记录、证人证言等。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，没签劳动合同而且用人单位不发工资的，劳动者可以到

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